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Sie haben keine Ahnung, was Teilen für Sie tun kann.

Die meisten Arbeitgeber schießen sich selbst ins Bein, wenn sie sich entscheiden, ein Talent einzustellen. Oder sie beten zumindest, dass sie keinen Fehler gemacht haben.

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Allgemeine Informationen

Shareajob ist die Plattform der Solidarität für die Leihgabe von Arbeitskräften zwischen Arbeitgebern. Sie verbindet Arbeitgeber, die überbesetzt sind, mit solchen, die unterbesetzt sind, sodass sie Vereinbarungen für die vorübergehende Bereitstellung von Arbeitskräften auf gemeinnütziger Basis treffen können.


Und genau so ermöglicht es Shareajob durch die Zusammenlegung von Humanressourcen, dass freiwillige Mitarbeiter sich nützlich machen können, während sie ihr Gehalt behalten, Arbeitgebern in Schwierigkeiten Luft zu verschaffen, anderen in Überbesetzung zu ermöglichen, ihre Arbeitsbelastung ohne Risiko zu erhöhen, und dem Staat, astronomische Kosten für Kurzarbeit zu vermeiden.

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Share a Job-Funktionen

  • Vielfältige Erfahrungen sammeln

    Zugang zu neuen Branchen und Perspektiven.

  • Beziehungen aufbauen

    Triff andere Unternehmer und baue dein Netzwerk auf.

  • Zeit und Geld sparen

    Es ist nicht notwendig, selbst zu werben oder zu rekrutieren.

  • Flexible Vereinbarungen

    Teilen Sie einen Job nach Ihren Bedingungen und Zeitplan.

  • Unterstützen Sie die Work-Life-Balance

    Das Aufteilen einer Rolle kann flexiblere Arbeitsarrangements ermöglichen.

  • Produktivität steigern

    Greifen Sie auf mehr Ressourcen zu und steigern Sie die Produktivität.

  • Neue Möglichkeiten schaffen

    Erweitern Sie Ihr Geschäft und finden Sie neue Talente.

  • Job-Sharing einfach gemacht

    Rollen einfach mit anderen Unternehmen teilen.

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Warum ist Share a Job besser als andere Software aus der Kategorie Produktivität?

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Alternativen zu Share a Job

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