Lista de alternativas a HiPeople
Aquí están algunos de los principales competidores de HiPeople en la categoría de IA RH: Remote, Workable o TestGorilla.
Contrate empleados internacionales y gestione la documentación de recursos humanos asociada con facilidad.
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Canjeado por 210 miembros
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Obtener oferta gratisRemote es la herramienta que te proporcionará un equipo de recursos humanos internacional para gestionar el proceso de contratación y a tus empleados existentes en diferentes países.También te permite pagar fácilmente a tus empleados de acuerdo con los requisitos legales y las monedas de su país.
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Organiza los contratos rápidamente
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Gestión de gastos optimizada
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Simplifique su proceso de incorporación
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Protección de datos
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Acceda a un equipo de recursos humanos en cada país
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Acceso a beneficios de atención médica
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Cumplimiento sin complicaciones
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Asegúrate de realizar los pagos a tiempo
HR Management
''Contractor Management
$29 ''Payroll
$29 ''Contractor Management Plus
$99 ''Employer of Record
$699 ''Remona Koepp
Panel EOR centralizado en varios países
Remote ha sido fiable para la nómina en un pequeño equipo distribuido, especialmente para gestionar impuestos locales y los detalles de las nóminas que casi seguro estropearíamos por nuestra cuenta. Me gusta que los empleados tengan una experiencia de autoservicio limpia para documentos e información de pago, pero los tiempos de respuesta del soporte pueden variar según el país y la pregunta
11 julio 2026
Con Workable, centraliza y gestiona todo el proceso de contratación, desde la búsqueda hasta la gestión y la incorporación de empleados. Aprovecha la IA para optimizar tus acciones y encontrar sin esfuerzo a los mejores talentos.
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Aprende cómo empezar con Workable.
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Atraer y reclutar talento
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Evaluar y colaborar de manera eficiente
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Automatiza y contrata
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Incorporar y gestionar empleados.
Standard
$299 / mesPremier
$599 / mesAlan S
Trabajo: Software de reclutamiento en evolución para las necesidades de la industria.
Las actualizaciones continuas y mejoras en Workable demuestran su compromiso de mantenerse a la vanguardia en el espacio de software de reclutamiento. Es reconfortante saber que estamos utilizando un producto que evoluciona con las necesidades de la industria.
21 septiembre 2024
TestGorilla es un software de evaluación previa al empleo diseñado para optimizar el proceso de contratación. Ofrece una amplia gama de pruebas personalizables, incluyendo pruebas de capacidad cognitiva, pruebas de codificación y evaluaciones de personalidad. TestGorilla permite a los empleadores identificar candidatos destacados de manera eficiente, reduciendo sesgos y mejorando las decisiones de contratación. También proporciona análisis detallados para ayudar a comprender el rendimiento de los candidatos.
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Interfaz fácil de usar
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Variedad de pruebas
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Decisiones de contratación basadas en datos
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Pruebas previas al empleo
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Entrevistas en video
Adam Martinez
Brillante Idea, Interfaz Fluida, Amigable para el Usuario, Aunque con Errores y Evaluaciones Limitadas
Mi gerente de cuenta solo se puso en contacto conmigo para pedir una reseña, ignorando mis problemas técnicos. Pude comenzar a usar el software rápidamente, pero luego perdí tiempo debido a varios errores. Encontré que el sistema era fácil y rápido de implementar y me impresionó su capacidad para evaluar con precisión mi tipo MBTI con pocas preguntas. El precio era razonable para una pequeña empresa. Sin embargo, las evaluaciones eran difíciles de diferenciar entre candidatos. Agregué algunas preguntas personalizadas que no eran compatibles con HTML, lo que invalidó toda la evaluación. Tuve que pedirle al candidato que repitiera la evaluación, lo que reflejó negativamente en mí. El soporte técnico tuvo que arreglar mi prueba específica, pero estoy preocupado por si volverán a programar la plataforma para aceptar múltiples 'espacios' en una pregunta. Siento que la plataforma es demasiado nueva para ser confiable. El soporte técnico no me proporcionó otro crédito después de que se invalidara una evaluación. Las pruebas eran demasiado difíciles para posiciones más junior y había pocas opciones para personalizar la entrega.
19 octubre 2024
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