Information générale sur Rippling
Au sein d’une entreprise, la création de silos et la fragmentation est aujourd'hui l’une des pires situations. Cependant, la centralisation des processus et l’accroissement de leur fluidité ne sont pas chose facile. En faisant appel à Rippling, vous pouvez toutefois répondre à cet enjeu en gérant au sein d’un outil en mode SaaS les RH, les TI et les finances.
Rippling est la première plateforme de main-d’œuvre unifiée. Elle est idéale pour accéder rapidement et simplement à l’ensemble des applications et fonctionnalités dont vous avez besoin pour gérer des effectifs à l’international.
La première fonction du logiciel est de gérer les ressources humaines. Vous pouvez aisément passer de 2 à plus de 2000 collaborateurs en utilisant Rippling. Des avantages sociaux aux heures de présence en passant la gestion des talents, vous pouvez tout centraliser.
Via la gestion des technologies de l’information, il est en outre possible de configurer, gérer et centraliser tous les appareils et les applications utilisés par vos collaborateurs. Utilisable entièrement à distance, le volet TI est idéal pour piloter vos équipes où qu’elles soient.
Enfin, vous pouvez gérer, suivre et optimiser toutes les dépenses de votre entreprise avec la fonctionnalité de finances. Du paiement de factures à la gestion de la paie en passant par la gestion des dépenses, la plateforme Rippling centralise en un seul endroit tous vos besoins métiers.
La performance de l’outil Rippling a été récompensée. Différents organismes de référence ont en effet distingué cette solution en ligne :
- Top Rated 2022 par TrustRadius ;
- Category Leaders 2022 par Get App ;
- Editor’s Choice 2022 par PCMAG.COM ;
- Front runners 2022 par Software Advice.
Ainsi, si vous désirez simplifier vos processus d’entreprise tout en augmentant leur efficacité, vous pouvez opter pour Rippling les yeux fermés.
Le point de vue sur Rippling par Secret
Les équipes semblent toujours avoir les mêmes types de personnes : le lapin énergisant qui continue à avancer 🐰⚡ le générateur d'idées qui a des millions d'idées par minute (avec un seul café) 💡☕ le maître procrastinateur qui pourrait gagner une médaille d'or aux Jeux olympiques 🥇🐌 et le champion des collations qui est toujours armé de friandises (même si tout le monde insiste sur le fait qu'il est au régime) 🍪🏆
Rippling est une plateforme de ressources humaines (RH) et de gestion des employés basée sur le cloud 🌐 Elle fournit une suite d'outils pour rationaliser et automatiser les différentes tâches RH dont vos équipes sont responsables, y compris l'intégration des employés, la paie, l'administration des avantages sociaux, le suivi du temps et bien plus encore 👥 L'outil SaaS consolide de multiples fonctions en une plateforme centralisée, de la synchronisation des données des employés entre les systèmes à la personnalisation de vos flux de travail d'intégration, en passant par la gestion de vos documents numériques. De plus, le logiciel de Rippling vous permet de garantir l'exactitude des calculs de salaires et d'impôts, tout en offrant un portail libre-service robuste où vos employés peuvent mettre à jour leurs informations et demander des congés. Réduisez la charge administrative et améliorez l'expérience de vos employés grâce à la plateforme RH et de gestion des employés tout-en-un de Rippling 💻
Rippling est une plateforme RH complète qui convient à un large éventail d'entreprises dans différents secteurs ⭐ Elle est particulièrement utile aux startups pour rationaliser leurs opérations RH et automatiser leur onboarding et leur gestion de la paie avec des ressources limitées. Au fur et à mesure que votre entreprise se développe, la plateforme Rippling s'adapte à l'évolution de vos besoins, vous n'avez donc pas à vous inquiéter. Réduisez vos frais administratifs et augmentez votre efficacité en automatisant les processus tels que la synchronisation des données, le calcul des salaires et l'administration des avantages sociaux, en intégrant vos outils SaaS préférés pour maintenir la cohérence entre les différentes plateformes, y compris QuickBooks, Gusto et Xero. Alignez vos besoins en gestion des ressources humaines et atteignez vos objectifs avec l'outil facile à utiliser de Rippling 📈
Rippling commence à 8 € par mois et par utilisateur. Ce tarif comprend l'accès à différentes fonctionnalités telles que la plateforme de main-d'œuvre, HR cloud, IT cloud et finance cloud. Obtenez 6 mois gratuits sur Rippling avec Secret et économisez jusqu'à 1 920 €pour les besoins RH de votre startup ! 💰
- Plus de détails sur les tarifs RipplingLes meilleures alternatives au logiciel de gestion des ressources humaines et des employés de Rippling incluent Zenefits, Gusto, Paycor et Workday. Découvrez les meilleures offres pour ces types d'outils et plus encore sur Secret pour commencer à économiser ! 💡
- Plus d'alternatives à Rippling
Mary O'Brien
Customer Success Manager
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À quoi sert Rippling ?
Rippling est un outil SaaS complet conçu pour rationaliser les opérations commerciales des petites entreprises. Il unifie la gestion des ressources humaines, de l'informatique et des finances, éliminant ainsi le besoin de plusieurs plateformes. Par exemple, une startup peut facilement augmenter sa main-d'œuvre de 2 à 2 000 employés en utilisant les fonctionnalités RH de Rippling. La gestion informatique devient un jeu d'enfant car tous les appareils et applications peuvent être contrôlés à distance, idéal pour gérer des équipes à distance. Les tâches financières telles que les paiements de factures, la paie et la gestion des dépenses sont centralisées, favorisant l'efficacité. Reconnu par TrustRadius, Get App, PCMAG.COM et Software Advice, Rippling est une solution fiable pour les petites entreprises cherchant à simplifier leurs processus et à augmenter leur productivité.Tarifs Rippling
$8
/ utilisateur / mois
Plateforme de travail
Nuage RH
Informatique en nuage
Finance en nuage
Fonctionnalités Rippling
Simplifiez les RH, les TI et les finances
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Découvrez une plateforme unifiée des effectifs
La solution Rippling est idéale pour gérer avec facilité des collaborateurs dans le monde entier. Vous pouvez les embaucher, les payer et automatiser les flux de travail sans aucune difficulté. Vous pouvez même accéder à des rapports analytiques concernant vos employés.
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Optimisez vos processus RH
Avec la plateforme Rippling, vous pouvez gérer toutes les fonctions RH à partir d'un emplacement centralisé. Vous pouvez automatiser la paie, gérer les dossiers des employés, suivre le temps et la présence, et même offrir des avantages sociaux à votre équipe.
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Gérez vos collaborateurs, où qu’ils soient
Passez de 2 à 2000 collaborateurs sans aucun effort. La centralisation des besoins RH vous permet de payer et gérer vos talents à distance. L’outil vous propose aussi de sonder vos collaborateurs et d’automatiser la formation et la conformité des effectifs de votre entreprise.
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Améliorez la rentabilité de votre entreprise
Soignez la performance, mais aussi la rentabilité de votre activité en gérant efficacement vos finances. Tous les produits financiers sont centralisés sur l’outil en mode SaaS, vérifiez, approuvez et remboursez les dépenses des employés et gérez la paie et les factures.
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Simplifiez votre gestion informatique
Gardez tous vos outils technologiques organisés au même endroit. De la provision de dispositifs à la gestion des mots de passe, Rippling offre des fonctionnalités qui assureront que votre équipe dispose de la technologie nécessaire pour accomplir son travail.
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Élargissez votre entreprise à l'international
Rippling facilite l'expansion de votre entreprise à l'étranger. Vous pouvez intégrer des employés à distance, les payer dans leur devise locale et rester à jour sur les exigences de conformité mondiale pour votre main-d'œuvre.
2 Avis sur Rippling
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Charles C
Ondulation: Une solution complète de gestion des employés
J'apprécie la polyvalence de Rippling. Ce n'est pas seulement un service de paie - c'est une solution complète pour la gestion des employés.
16 avril 2024
-
Katherine Johnson
Ondulation: Un outil de travail exceptionnel
J'utilise Rippling pour diverses tâches telles que demander des congés, gérer les avantages sociaux, traiter les impôts et vérifier les déductions de mon salaire. Je suis extrêmement satisfait de toutes ses fonctionnalités. Je trouve très facile de naviguer et les données sont présentées de manière claire et concise. La plupart de mes questions sont facilement résolues en me connectant simplement et en recherchant le sujet pertinent. De mon point de vue en tant qu'employé, c'est un excellent programme. Je n'ai aucune plainte, c'est un outil merveilleux. La décision de l'entreprise de passer à Rippling était absolument la bonne.
15 avril 2024
Rippling : Avantages & Inconvénients
Avantages
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Solution tout-en-un : La plateforme centralise les besoins liés aux RH, TI et finances
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Ergonomique : L’utilisation de l’outil est très agréable et intuitive
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Personnalisable : Rippling s’adapte parfaitement aux besoins des entreprises de toute taille
Inconvénients
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Coût de la solution : Les plans tarifaires sont relativement onéreux
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Courbe d’apprentissage : Les fonctionnalités étant nombreuses, un temps d’adaptation est nécessaire pour parfaitement maîtriser la plateforme
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Pas d’essai gratuit : Il n’existe pas d’essai gratuit. Il est toutefois possible de bénéficier d’une démonstration de 30 minutes avec un expert
Pourquoi Rippling est-il meilleur que les autres logiciels de Gestion De La Paie ?
Rippling est une meilleure solution en fonction du pourcentage d'avis positifs que Gusto: 98 vs 94
Rippling est une meilleure solution pour le service client que Gusto: 5.0 vs 4.5
Rippling a plus d'avis positifs que Patriot Payroll: 98 vs 97
Rippling est plus facile à utiliser que Patriot Payroll: 5.0 vs 4.5
Rippling a de meilleurs avis positifs que BambooHR: 98 vs 95
Rippling est meilleur pour le support client que BambooHR: 5.0 vs 4.5
Rippling est une meilleure solution en fonction du pourcentage d'avis positifs que Paycor: 98 vs 88
Rippling est une meilleure solution pour le service client que Paycor: 5.0 vs 4.5
