13 Mejores Alternativas a Remote en mayo 2024

Alternativas y Competidores de Remote

  1. 1. Slack
  2. 2. Indeed
  3. 3. Gusto
  4. 4. Rippling
  5. 5. Fiverr
  6. 6. Deel
  7. 7. Thankz
  8. 8. Remotive
  9. 9. Workday hcm
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Aquí están los competidores o alternativas a Remote y otros software de Gestión de Nómina similares. Necesitas considerar algunos factores importantes al elegir una herramienta similar a Remote para tu negocio: las características principales de cada solución, la facilidad de uso de la interfaz de usuario, el precio o valor por dinero, por ejemplo. Cada software tiene sus pros y contras, por lo que depende de ti elegir la mejor alternativa a Remote que satisfaga las necesidades de tu pequeña empresa. Para ayudarte a comparar cada aplicación y elegir la solución correcta, hemos reunido una lista de los mejores competidores de Remote. Descubre sofware como Remote: Bubble, Make, Monday o Retool.

Lista de Alternativas a Remote

De las herramientas Gestión de Nómina, hemos seleccionado las mejores alternativas a Remote basándonos en las reseñas de cada solución y en las similitudes con Remote. Por supuesto, cada solución tiene sus ventajas y desventajas, y sus propias características pero, ya sea que seas una pequeña empresa, una startup o una gran empresa, encontrarás la opción correcta que potencia tus proyectos.

logo slack

Descripción

Colabora y organiza fácilmente el trabajo de tu equipo con Slack; comparte información y organiza tus proyectos.

Slack comparado con Remote

Remote es mejor en atención al cliente que Slack: 4.8 vs 4.5

Remote es fácil de usar en comparación con Slack: 4.7 vs 4.5

Los planes de precios de Remote son más competitivos que los de Slack: 4.7 vs 4.6

Slack tiene más funciones que Remote: 78 vs 62

Slack: Pros y Contras

Accesible en cualquier lugar: Este software permite a los empleados conectarse desde diferentes dispositivos.
Canales personalizados: La herramienta ofrece la posibilidad de crear canales de chat públicos, privados, compartidos o de múltiples espacios.
Colaboración en tiempo real: La solución de comunicación de Slack es perfecta para aumentar la capacidad de respuesta.
Almacenamiento limitado: La capacidad de almacenamiento de archivos está limitada.
Notificaciones de lectura: Es imposible saber si tu destinatario ha leído un mensaje enviado.
Plan gratuito muy limitado: El plan de prueba tiene funcionalidad limitada.

Mejores características

  • - Canales

  • - Mensajes directos

  • - Compartir archivos

  • - Integraciones

  • - Búsqueda y archivo

  • - Notificaciones y alertas

  • - Temas

  • - Videollamadas y llamadas de voz

Precio de Slack

Free

Enterprise Grid

Contacta con ventas

Pro

$7 / usuario / mes

Business+

$13 / usuario / mes

Popular

25% de descuento en compras de nuevos planes (Ahorra $9.000)
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logo indeed

Descripción

Indeed te ayudará a hacer que tu anuncio de reclutamiento sea más visible y te permitirá seleccionar las habilidades requeridas para enfocarte en tu candidato perfecto.

Indeed comparado con Remote

Remote tiene mejores críticas positivas que Indeed: 95 vs 91

Remote es mejor en atención al cliente que Indeed: 4.8 vs 4.5

Remote es más fácil de usar que Indeed: 4.7 vs 4.5

Remote ofrece mejor relación calidad-precio que Indeed: 4.7 vs 4.4

Remote tiene más funciones que Indeed: 62 vs 28

¿Por qué Indeed es una buena alternativa a Remote?

Indeed es una alternativa convincente a Remote tanto para los solicitantes de empleo como para los empleadores en el panorama del trabajo a distancia. A diferencia del énfasis que pone Remote en los puestos a distancia a tiempo completo, Indeed ofrece un espectro más amplio de oportunidades de trabajo a distancia, incluidos puestos a tiempo parcial, autónomos y temporales. Su amplia oferta de empleo abarca diversos sectores, lo que permite a los demandantes de empleo encontrar puestos que se ajusten a sus habilidades y preferencias. Los empleadores se benefician del amplio alcance de Indeed y de su eficaz sistema de seguimiento de candidatos, agilizando el proceso de contratación. Con su interfaz fácil de usar y sus sólidos algoritmos de búsqueda de empleo, Indeed destaca como una plataforma versátil y accesible para cualquiera que busque oportunidades de trabajo a distancia o talento para puestos remotos.

¿Cuáles son las diferencias entre Indeed y Remote?

Indeed y Remote divergen en su enfoque dentro del mercado del trabajo a distancia. Aunque ambas plataformas se centran en el trabajo a distancia, Indeed lanza una red más amplia al ofrecer una plétora de oportunidades a distancia, incluidos puestos a tiempo parcial y temporales en diversos sectores. Atrae a un público más amplio de demandantes de empleo. Por el contrario, Remote se especializa en puestos a distancia a tiempo completo, dirigidos principalmente a empresas y profesionales comprometidos con el empleo a distancia a largo plazo. El amplio alcance de Indeed y sus herramientas de seguimiento de candidatos la convierten en una opción para las empresas que buscan talento diverso, mientras que Remote es una plataforma especializada para quienes se dedican específicamente a crear y mantener equipos remotos.

Indeed: Pros y Contras

Simplicidad: El sitio es fácil de usar con una interfaz intuitiva.
Gran base de datos: Miles de ofertas de trabajo están disponibles en la plataforma.
Servicio completo: carga de currículums, alertas, búsquedas avanzadas, solicitudes en línea, comentarios sobre empleadores, etc., útiles tanto para empresas como para candidatos.
A veces, la profusión es irrelevante: la búsqueda puede arrojar muchos resultados que no son relevantes.
Precio: Los candidatos deben pagar para ser realmente visibles para los reclutadores.
Actualizado: Las ofertas pueden estar desactualizadas.

Mejores características

  • - Patrocine su anuncio.

  • - Crea rápidamente tu anuncio

  • - Obtén aplicaciones adecuadas

  • - Crear un proceso de preselección automático.

  • - Analizar rápidamente los perfiles de los candidatos.

Créditos de €100 (Ahorra $100)
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logo gusto

Descripción

Gusto ayuda a las empresas en crecimiento a gestionar fácilmente sus tareas de recursos humanos, para que puedan seguir escalando.

Gusto comparado con Remote

Remote es una mejor solución basada en el porcentaje de reseñas positivas que Gusto: 95 vs 94

Remote es una mejor solución para el soporte al cliente que Gusto: 4.8 vs 4.5

Remote es más fácil de configurar que Gusto: 4.7 vs 4.5

Remote es más adecuado para pequeñas empresas gracias a su buena relación calidad-precio que Gusto: 4.7 vs 4.5

Gusto tiene más opciones que Remote: 67 vs 62

Gusto: Pros y Contras

Facilidad de uso: el proceso de pago de empleados y contratistas se realiza sin problemas.
Funciones de automatización: la generación de informes fiscales se realiza automáticamente.
Ahorros: La solución ofrece una cuenta de ahorros de alto rendimiento.
Algunas deficiencias: no cuenta con funciones de facturación o cuentas por cobrar.
Costo de la plataforma: Gusto puede ser costoso debido a su precio por persona.
Firma de documentos: Es necesario utilizar herramientas de terceros como DocuSign para realizar una firma electrónica.

Mejores características

  • - Colabora en tus decisiones

  • - Mejora el pago de nómina.

  • - Automatizar tareas

  • - Mejora el rendimiento y las habilidades.

  • - Proporcionar beneficios reales a tus empleados

  • - Contrata nuevo talento fácilmente

Precio de Gusto

Premium

Contactar con ventas

Simple

$40 /mes

Plus

$80 /mes
3 meses gratis / Usuarios ilimitados (Ahorra $483)
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logo rippling

Descripción

Rippling es una herramienta en línea para simplificar la gestión de tu negocio. Esta plataforma centraliza los recursos humanos, la tecnología de la información y las finanzas en un solo lugar. Optimiza tus procesos, ahorra tiempo y mejora tu rentabilidad.

Rippling comparado con Remote

Rippling tiene mejores críticas positivas que Remote: 98 vs 95

Rippling es mejor en atención al cliente que Remote: 5.0 vs 4.8

Rippling es más fácil de configurar que Remote: 5.0 vs 4.7

Rippling es más adecuado para pequeñas empresas gracias a su buena relación calidad-precio que Remote: 4.8 vs 4.7

Rippling es mejor en cantidad de características que Remote: 186 vs 62

Rippling: Pros y Contras

Solución todo en uno: La plataforma centraliza las necesidades de recursos humanos, tecnología de la información y finanzas.
Ergonómico: La herramienta es muy agradable e intuitiva de usar.
Personalizable: Rippling se adapta perfectamente a las necesidades de empresas de todos los tamaños.
Costo de la solución: Los planes de precios son relativamente caros.
Curva de aprendizaje: Debido a la gran cantidad de características, lleva un tiempo acostumbrarse a la plataforma.
Sin prueba gratuita: No hay prueba gratuita. Sin embargo, es posible obtener una demostración de 30 minutos con un experto.

Mejores características

  • - Descubre una plataforma de trabajo unificada.

  • - Optimiza tus procesos de Recursos Humanos

  • - Administra a tus empleados, estén donde estén.

  • - Mejora la rentabilidad de tu negocio

  • - Simplifica la gestión de tu IT

  • - Expandir tu negocio a nivel global

Precio de Rippling

$8 /usuario/ mes
6 meses gratis (Ahorra $1.920)
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logo fiverr

Descripción

Encuentra los mejores freelancers para satisfacer tus necesidades ocasionales o recurrentes.

Fiverr comparado con Remote

Fiverr tiene más críticas positivas que Remote: 98 vs 95

Remote es mejor en apoyo que Fiverr: 4.8 vs 4.7

Fiverr tiene más opciones que Remote: 64 vs 62

¿Por qué Fiverr es una buena alternativa a Remote?

Fiverr presenta una alternativa convincente a Remote tanto para las empresas como para los autónomos. Su amplia y diversa reserva de talentos, que abarca más de 300 categorías, ofrece una flexibilidad sin igual. Fiverr permite a los usuarios acceder a una red global de profesionales, permitiéndoles encontrar rápidamente la combinación perfecta para las necesidades de su proyecto. A diferencia de Remote, Fiverr ofrece un sistema de precios transparente con gigs de tarifa fija, lo que elimina los problemas de negociación. Esta simplicidad agiliza el proceso de contratación. Además, la plataforma fácil de usar de Fiverr facilita la colaboración, la comunicación y el seguimiento del progreso del proyecto. Además, el sólido sistema de revisión de Fiverr garantiza el control de calidad, proporcionando confianza a los clientes. En resumen, Fiverr destaca como una alternativa versátil, rentable y fácil de usar a Remote para quienes buscan servicios como autónomos.

¿Cuáles son las diferencias entre Fiverr y Remote?

Fiverr y Remote son plataformas distintas que atienden a diferentes aspectos del panorama del trabajo autónomo y a distancia. Fiverr se centra principalmente en una amplia gama de servicios freelance, ofreciendo un grupo diverso de profesionales de varios sectores. Los usuarios pueden encontrar fácilmente autónomos con trabajos de tarifa fija, lo que facilita la presupuestación de proyectos. Por otro lado, Remote se especializa en ayudar a las empresas a crear y gestionar equipos remotos proporcionando una plataforma de empleo a tiempo completo y a largo plazo. Es ideal para empresas que buscan empleados remotos dedicados, mientras que Fiverr destaca en la conexión de particulares y empresas con autónomos para proyectos a corto plazo. En esencia, Fiverr prospera en la economía gig, mientras que Remote abastece a las empresas que buscan soluciones de mano de obra a distancia.

Fiverr: Pros y Contras

Tarifas bajas: Las tarifas ofrecidas en la plataforma de freelancers son muy competitivas.
Servicios diversificados: Los servicios ofrecidos son numerosos: creación de logotipos, contenido editorial e incluso creación de estrategias en redes sociales.
Velocidad de ejecución: Los profesionales que trabajan en la plataforma suelen ser muy reactivos.
Calidad aleatoria: La falta de experiencia de algunos perfiles penaliza la calidad de las representaciones.
Alta comisión: Las tarifas por utilizar la plataforma son relativamente altas.
Revisiones falsas: Algunas reseñas de clientes en la plataforma son fraudulentas.

Mejores características

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  • - Fiverr Aprende

  • - Fiverr Pro

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  • - Fiverr en cualquier lugar

  • - Comunidad de Fiverr

  • - Fiverr Elevate

  • - Colabora en Fiverr Business

20% de descuento en su pedido inicial de Fiverr Pro (Ahorra $149)
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logo deel

Descripción

Deel te ayuda a contratar el talento adecuado en diferentes países en tan solo unos minutos, y luego garantizar el cumplimiento, entregar nóminas y gestionar tareas administrativas. Crea fácilmente tu equipo internacional.

Deel comparado con Remote

Remote tiene mejores críticas positivas en comparación con Deel: 95 vs 63

Remote es mejor en atención al cliente que Deel: 4.8 vs 3.5

Remote es más fácil de usar que Deel: 4.7 vs 4.0

Remote es más adecuado para pequeñas empresas gracias a su buena relación calidad-precio que Deel: 4.7 vs 3.5

Remote tiene más características que Deel: 62 vs 53

¿Por qué Deel es una buena alternativa a Remote?

Deel presenta una alternativa atractiva a Remote, sobre todo para las empresas que buscan soluciones de contratación remota internacional racionalizadas. A diferencia de Remote, Deel se especializa en simplificar el complejo proceso de incorporación y gestión de empleados remotos, lo que la convierte en una opción ideal para las empresas globales. Deel ofrece funciones integrales de cumplimiento, incluido el apoyo fiscal y jurídico, lo que garantiza operaciones sin problemas a través de las fronteras. Su intuitiva plataforma facilita la gestión de contratos, nóminas y pagos, reduciendo las cargas administrativas. Remote, por su parte, se centra en las ofertas de empleo para puestos remotos. Por lo tanto, Deel es una opción excepcional para las empresas que buscan ampliar eficazmente su mano de obra remota mientras navegan por los entresijos de la normativa laboral internacional.

What's the difference between Deel and Remote?

Deel y Remote, dos plataformas prominentes de trabajo remoto, presentan enfoques distintos para facilitar la colaboración remota, gestionar la nómina y garantizar el cumplimiento normativo. La principal diferencia entre ambas radica en sus conjuntos de características, públicos objetivos y estructuras de precios.Deel es conocida por su interfaz intuitiva y su conjunto completo de herramientas diseñadas específicamente para equipos remotos y freelancers. Sobresale en simplificar procesos complejos como pagos globales, cumplimiento fiscal y generación de contratos. La plataforma de Deel se...

Deel: Pros y Contras

Solución de pago global: Deel simplifica los pagos internacionales, se encarga del cumplimiento normativo, los impuestos y los contratos, lo que facilita contratar y pagar a trabajadores remotos en todo el mundo.
Proceso de incorporación optimizado: La plataforma de Deel ofrece una experiencia de incorporación fluida, ayudando a las empresas a gestionar contratos, documentación y requisitos legales de manera eficiente.
Mitigación de riesgos: Deel garantiza el cumplimiento de las leyes laborales locales, reduciendo los riesgos legales y financieros asociados con la contratación de trabajadores remotos en diferentes países.
Alcance de servicios limitado: Deel se enfoca principalmente en pagos y contratos globales, careciendo de características más amplias de gestión de recursos humanos.
Dependencia de la plataforma: Las empresas que solo dependen de Deel pueden encontrarse limitadas por sus ofertas.
Costo: Aunque conveniente, los servicios de Deel tienen un costo, lo cual podría ser una consideración para las pequeñas empresas o aquellas con limitaciones presupuestarias.

Mejores características

  • - Contrata nuevos empleados de manera fácil y rápida.

  • - Contrata nuevos contratistas de manera eficiente.

  • - Entrega nóminas sin perder tiempo

  • - Opciones de pago globales.

  • - Contratos personalizables

  • - Integraciones

  • - Seguimiento del tiempo

  • - Comunicación eficiente

Precio de Deel

Deel HR

Gratis

Immigration

Contacta con ventas

Global Payroll

Contacto de ventas

Contractors

$49 / mes

EOR

$599 / mes
500 $ en créditos (Ahorra $500)
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logo thankz

Descripción

Construya su equipo con personal cualificado a tiempo completo en el extranjero con facilidad. Thankz proporciona el personal y gestiona todas las responsabilidades laborales asociadas con menos gastos generales.

Thankz comparado con Remote

Thankz tiene mejores críticas positivas que Remote: 99 vs 95

Remote es mejor en atención al cliente que Thankz: 4.8 vs 4.6

La interfaz de usuario de Thankz es más conveniente que Remote: 4.8 vs 4.7

Los planes de precios de Remote son más competitivos que los de Thankz: 4.7 vs 4.4

Remote tiene más opciones que Thankz: 62 vs 20

Thankz: Pros y Contras

La contratación de personal a distancia a través de Thankz puede reducir significativamente los gastos generales en comparación con la contratación de personal local, especialmente en regiones con salarios elevados.
Thankz proporciona acceso a una reserva de talentos diversa y cualificada de todo el mundo, que podría no estar disponible localmente.
El servicio permite una rápida ampliación de la plantilla para satisfacer las fluctuantes demandas empresariales.
Trabajar con personal de diferentes orígenes culturales y lingüísticos puede dar lugar a malentendidos o problemas de comunicación.
La coordinación a través de distintas zonas horarias puede suponer un reto para la colaboración en tiempo real y la programación de reuniones.
Un trabajo a distancia eficaz depende en gran medida de una conectividad fiable a Internet y de otras infraestructuras, como la electricidad, que pueden suponer una limitación en algunas regiones.

Mejores características

  • - Amplíe fácilmente su plantilla

  • - Thankz fuentes de talento difíciles de encontrar

  • - Sigue teniendo el control total

  • - Thankz emplea a su personal a tiempo completo

  • - Tiempo de entrega rápido

20% de descuento en cualquier plan (Ahorra $1.500)
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logo remotive

Descripción

Obtén acceso directo a desarrolladores de software experimentados y orientados al crecimiento, DevOps, ingenieros y especialistas en datos, que saben cómo y aman trabajar de forma remota.

Remotive comparado con Remote

Remote tiene mejores críticas positivas en comparación con Remotive: 95 vs 85

Remote es mejor en atención al cliente que Remotive: 4.8 vs 4.6

Remote es más fácil de usar que Remotive: 4.7 vs 4.5

Remotive es mejor en cantidad de características que Remote: 95 vs 62

Mejores características

  • - Guías expertas sobre contratación remota

  • - Acceso a listados de empleos exclusivos

  • - Oportunidades de networking

  • - Contrata a los mejores talentos sin complicaciones. Publica fácilmente empleos que convierten.

  • - No solo otra mega corporación sin rostro o reclutador descuidado.

  • - La academia Remotive

  • - El único tablón de empleos enfocado en el trabajo remoto, a nivel mundial, para startups tecnológicas.

  • - Conectados a la comunidad de trabajo remoto desde 2014.

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Workday HCM Logo

Descripción

Workday HCM brinda un valor inmenso a las empresas al ofrecer una plataforma integral y fácil de usar para gestionar todos los aspectos de la gestión del capital humano. Simplifica los procesos de recursos humanos, facilita la planificación de la fuerza laboral, ayuda con la gestión del rendimiento, permite la adquisición y el desarrollo de talento, y proporciona información valiosa a través de análisis sólidos. Con Workday HCM, las empresas pueden optimizar de manera efectiva su fuerza laboral y lograr el éxito organizacional.

Workday hcm comparado con Remote

Remote tiene mejores críticas positivas en comparación con Workday hcm: 95 vs 89

Remote es mejor en atención al cliente que Workday hcm: 4.8 vs 4.3

Remote es fácil de usar en comparación con Workday hcm: 4.7 vs 4.2

Los planes de precios de Remote son más competitivos que los de Workday hcm: 4.7 vs 4.4

Workday hcm es mejor en cantidad de características que Remote: 89 vs 62

Workday hcm: Pros y Contras

Gestión eficiente de recursos humanos: Workday HCM agiliza y simplifica todos los procesos de recursos humanos.
Análisis avanzado: Obtén información valiosa sobre los datos de tu fuerza laboral para tomar decisiones más acertadas.
Escalabilidad: Workday HCM puede crecer fácilmente con tu negocio, adaptándose a tus necesidades cambiantes.
Opciones limitadas de personalización: Workday HCM puede no proporcionar la flexibilidad para personalizar ciertas características de acuerdo a las necesidades específicas de su negocio.
Curva de aprendizaje pronunciada: Puede llevar tiempo para que tú y tu equipo comprendan y utilicen todas las funcionalidades de Workday HCM.
Altos costos de implementación: Implementar Workday HCM puede ser costoso, especialmente para emprendedores jóvenes con recursos limitados.

Mejores características

  • - Garantizar el cumplimiento y la seguridad

  • - Maximiza las ideas sobre la fuerza laboral.

  • - Optimizar los procesos de recursos humanos

  • - Mejora la contratación y la gestión del talento

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logo dayforce hcm

Descripción

Dayforce HCM aporta valor al proporcionar una única plataforma basada en la nube para todas las necesidades de RRHH, nómina y gestión de personal, ayudando a las empresas a optimizar los procesos, ahorrar tiempo, reducir costos y mejorar la participación y productividad de los empleados.

Dayforce HCM comparado con Remote

Remote tiene mejores críticas positivas en comparación con Dayforce HCM: 95 vs 86

Remote es mejor en atención al cliente que Dayforce HCM: 4.8 vs 4.0

Remote es más fácil de usar que Dayforce HCM: 4.7 vs 4.0

Remote es más adecuado para pequeñas empresas gracias a su buena relación calidad-precio que Dayforce HCM: 4.7 vs 4.2

Dayforce HCM tiene más funciones que Remote: 94 vs 62

Dayforce HCM: Pros y Contras

Fácil de usar: La plataforma es simple y agradable de utilizar.
Plataforma versátil: Dayforce HCM integra todas las funcionalidades esenciales de un departamento de recursos humanos.
Aplicación móvil: La aplicación móvil es potente y altamente relevante.
Actualizaciones: Muchos usuarios se quejan de actualizaciones demasiado frecuentes
Configuración inicial: La implementación inicial de la solución Dayforce HCM puede llevar mucho tiempo.
Atención al cliente: El servicio al cliente es demasiado poco receptivo para responder a las solicitudes.

Mejores características

  • - Auto-servicio intuitivo

  • - Decisiones basadas en datos

  • - Cumplimiento hecho fácil

  • - Flexible y escalable

  • - Seguimiento de tiempo.

  • - Gestión de hojas de tiempo

  • - Tienda de recursos humanos todo en uno

  • - Integración

  • - Gestión de plan de jubilación

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logo aps payroll

Descripción

APS Payroll aporta valor al proporcionar una solución integral de nómina y recursos humanos que simplifica el proceso para las empresas, ahorra tiempo y dinero, garantiza el cumplimiento normativo y mejora la satisfacción de los empleados.

APS Payroll comparado con Remote

Remote es mejor en atención al cliente que APS Payroll: 4.8 vs 4.5

Remote es más fácil de configurar que APS Payroll: 4.7 vs 4.5

Remote es más adecuado para pequeñas empresas gracias a su buena relación calidad-precio que APS Payroll: 4.7 vs 4.6

Remote es mejor en cantidad de características que APS Payroll: 62 vs 54

APS Payroll: Pros y Contras

Informes y análisis sólidos: Obtenga información sobre sus datos de nómina, lo que le ayudará a identificar tendencias, controlar costos y tomar decisiones basadas en datos.
Gestión integral de nómina: APS Payroll ofrece una amplia gama de características y herramientas para gestionar eficientemente los procesos de nómina. Puede manejar diversas tareas de nómina, incluyendo la incorporación de empleados, seguimiento de tiempo y asistencia, cálculos de impuestos, etc.
Interfaz fácil de usar: APS Payroll es conocido por su interfaz intuitiva y fácil de usar, lo que te facilita la navegación y realización de tareas relacionadas con la nómina sin necesidad de un entrenamiento extenso o experiencia técnica.
Limitaciones de integración: Las opciones de integración de APS Payroll pueden ser limitadas. Esto podría plantear desafíos para las empresas que dependen de aplicaciones específicas.
Estructura de precios: La estructura de precios de APS Payroll puede ser compleja y no adecuada para todos los presupuestos.
Atención al cliente: Algunos usuarios han informado de retrasos o dificultades para obtener asistencia oportuna para resolver sus problemas.

Mejores características

  • - Registro de tiempo automatizado

  • - Preparación de W-2

  • - Simplificar el procesamiento de nóminas

  • - Servicio de autoservicio del empleado

  • - Informes personalizables

  • - Integraciones sin problemas

  • - Informes de nómina

  • - Multi-estado

  • - Auto-servicio del empleado

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qualtrics employeexm logo

Descripción

Qualtrics EmployeeXM es un software de recursos humanos que ayuda a las organizaciones a recopilar, analizar y actuar sobre el feedback de los empleados. Proporciona herramientas para encuestas de compromiso, retroalimentación de 360 grados y entrevistas de salida. La plataforma utiliza inteligencia artificial y análisis predictivo para identificar los impulsores clave del compromiso y la productividad. También ofrece información en tiempo real y acciones automatizadas para mejorar la experiencia del empleado.

Qualtrics employeexm comparado con Remote

Qualtrics employeexm tiene mejores críticas positivas que Remote: 97 vs 95

Remote es mejor en atención al cliente que Qualtrics employeexm: 4.8 vs 4.5

Remote es más fácil de usar que Qualtrics employeexm: 4.7 vs 4.5

Remote ofrece mejor relación calidad-precio que Qualtrics employeexm: 4.7 vs 4.2

Qualtrics employeexm es más versátil que Remote: 63 vs 62

Qualtrics employeexm: Pros y Contras

Employee Engagement: Qualtrics EmployeeXM allows businesses to measure and improve employee engagement, helping to increase productivity and reduce turnover
Real-time Feedback: The software provides real-time insights about employees' experiences, enabling managers to make quick and informed decisions
Customizable Surveys: Qualtrics EmployeeXM offers customizable surveys that can be tailored to meet the specific needs of any organization, allowing for more accurate and relevant data collection.
High cost: Qualtrics EmployeeXM can be expensive, particularly for small businesses or startups with limited budgets
Complexity: The software has a steep learning curve and can be difficult to navigate for beginners or non-tech savvy users
Limited customization: While Qualtrics EmployeeXM offers a range of features, it may not cater to specific needs or unique requirements of every organization.

Mejores características

  • - Employee Engagement Tools

  • - Real-time Feedback

  • - Data Analysis

  • - Customizable Templates

  • - Integration Capability

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logo lano

Descripción

Lano proporciona una solución unificada para contratar, gestionar y pagar a empleados y contratistas en más de 170 países, sin la necesidad de entidades legales. La plataforma permite a empresas de cualquier tamaño simplificar y automatizar sus procesos de gestión de fuerza laboral global, desde la contratación de nuevos empleados hasta el procesamiento de la nómina en varios países.

Lano comparado con Remote

Remote tiene mejores críticas positivas que Lano: 95 vs 91

Remote es mejor en atención al cliente que Lano: 4.8 vs 4.7

Remote es más fácil de usar que Lano: 4.7 vs 4.5

Remote ofrece mejor relación calidad-precio que Lano: 4.7 vs 4.5

Remote es más versátil que Lano: 62 vs 16

Lano: Pros y Contras

Buena visualización: La plataforma ofrece una visión integral de la situación financiera.
Herramienta rentable: Ahorra dinero en la búsqueda y gestión de talento.
Servicio al cliente: El soporte es profesional y receptivo.
Falta de algunas integraciones: la integración con Toggl permitiría la facturación automática de las horas trabajadas.
Apto para pequeñas empresas: La plataforma no está diseñada para empresas medianas o grandes.
Verificación de contratistas: La verificación del seguro de responsabilidad civil de los contratistas sería una ventaja adicional.

Mejores características

  • - Realizar pagos internacionales

  • - Incorpora al mejor talento internacional.

  • - Optimiza tus procesos

  • - Simplifica tu contabilidad con Lano

  • - Asegurar el cumplimiento de las leyes locales.

  • - Gestión de proyectos y equipos simplificada con Lano.

  • - Gestionar pagos a nivel mundial

  • - Trabaja de manera eficiente con contratistas.

Precio de Lano

Employer of Record

$550 / usuario / mes
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