Liste d'alternatives à Guideline Retirement
Voici quelques-uns des principaux concurrents de Guideline Retirement dans la catégorie Implication Des Employés : Indeed, ADP Workforce Now, Gusto ou Patriot Payroll.
Recrutez facilement de nouveaux talents pour votre entreprise.
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Obtenir l’offre gratuitementIndeed rendra votre annonce de recrutement plus visible et vous permettra de sélectionner les compétences requises pour cibler le candidat idéal.
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Recruitment communication
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Analysez rapidement les profils des candidats
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Créez un processus de présélection automatique.
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Application management
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Recruitment insights
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Pas à l'écoute
Ils proposent tous les emplois sauf ceux que je recherche. Par exemple, ils continuent de m'envoyer des offres pour des conducteurs de camions de classe A et je n'ai pas de permis CDL. Ils m'envoient des offres d'emploi en soins infirmiers et autres pour lesquels je n'ai pas de formation. J'ai 72 ans et je cherche quelque chose d'approprié pour mon âge.
10 juillet 2025
Rationalisez les processus RH pour une main-d'œuvre plus efficace et productive.
ADP Workforce Now apporte une valeur ajoutée aux entreprises en fournissant une solution complète de gestion des ressources humaines. Il permet de rationaliser et d'automatiser les processus RH, y compris la paie, l'administration des avantages sociaux, le suivi des heures et de la présence, la gestion des talents, et bien plus encore.
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Système de paie intégré
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Maximisez l'engagement des employés
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Scalabilité et flexibilité
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Gestion des prestations
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Analyse avancée pour une prise de décision plus intelligente
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Assurez-vous de respecter les normes facilement
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Simplifiez vos processus RH
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Acquisition et intégration des talents
ADP Workforce Now par rapport à Guideline Retirement
ADP Workforce Now a de meilleures critiques positives que Guideline Retirement: 88 vs 62
ADP Workforce Now est meilleur en support client que Guideline Retirement: 4.2 vs 3.3
ADP Workforce Now est plus facile à utiliser que Guideline Retirement: 4.3 vs 3.9
ADP Workforce Now offre un meilleur rapport qualité-prix que Guideline Retirement: 4.3 vs 3.5
ADP Workforce Now offre plus de fonctionnalités que Guideline Retirement.: 88 vs 62
Premier mois gratuit
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Obtenir l’offre gratuitementGusto est un logiciel en ligne simple de gestion de la paie et des avantages sociaux, conçu pour les petites entreprises. En d’autres termes, une plateforme tout-en-un adaptée au travail à distance – un seul espace pour payer, recruter, intégrer et accompagner votre équipe, où qu’elle se trouve dans le monde.
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Améliorez le paiement des salaires
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Boostez vos performances et compétences
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Automatisez les tâches
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Offrez de vrais avantages à vos employés
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Recrutez facilement de nouveaux talents
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Collaborez sur vos décisions
Simple
$49 par moisPlus
$80 par moisPremium
$180 par mois
Patriot Payroll apporte de la valeur en fournissant une solution logicielle de paie facile à utiliser pour les petites entreprises, leur faisant gagner du temps et de l'argent tout en garantissant la conformité aux réglementations gouvernementales.
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Dépôt direct
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Suivi des congés
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Portail de l'employé
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Profils des employés
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Gestion de la rémunération
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Paie sans souci
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Intégration comptable
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Tarification abordable
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Application mobile
Patriot Payroll par rapport à Guideline Retirement
Patriot Payroll a plus d'avis positifs que Guideline Retirement: 97 vs 62
Patriot Payroll est meilleur en support que Guideline Retirement: 5.0 vs 3.3
Patriot Payroll est plus facile à utiliser que Guideline Retirement: 4.5 vs 3.9
Patriot Payroll convient mieux aux petites entreprises grâce à son bon rapport qualité-prix que Guideline Retirement: 4.8 vs 3.5
Guideline Retirement offre plus de fonctionnalités que Patriot Payroll.: 62 vs 38
50 % de réduction sur les services d'implémentation
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50 % de réduction sur les services d'implémentation
Obtenir l’offre gratuitementBambooHR est une plateforme de logiciel RH complète conçue pour rationaliser et simplifier la gestion des ressources humaines pour les entreprises de toutes tailles.
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Gestion de la performance
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Portail d'auto-service pour les employés
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Personnalisation et intégrations
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Recrutement et intégration
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Administration de la paie et des avantages sociaux
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Gestion des congés et des absences
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Rapports et analyses
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Gestion de la base de données des employés
Améliorez la communication et la collaboration au sein de votre équipe.
5.0/5
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Utilisé par 4002 membres
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Obtenir l’offre gratuitementCollaborez facilement, restez organisé et améliorez votre productivité avec Slack, la plateforme intelligente qui réunit les messages, projets, outils et IA de votre équipe dans un espace de travail centralisé.
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Appels vidéo et audio
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Messagerie directe
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Partage de fichiers
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Canaux
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Recherche et archivage
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Threads
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Intégrations
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Outils d’IA et d’automatisation
Enterprise Grid
Contactez les ventesFree
$0 (freemium)Pro
$7 par utilisateur par moisBusiness+
$12 par utilisateur par moisHenrique Dantas
Choisir Slack, c'est une évidence
J'utilise Slack tous les jours pour communiquer avec des collègues, des clients, des fournisseurs, et recevoir des notifications automatisées. J'ai récemment opté pour les plans payants pour permettre les connexions externes. La remise de 25% de Secret était un bon bonus et facile à utiliser.
06 juin 2025
ZipRecruiter est une plateforme d’emploi en ligne qui met en relation les employeurs et les candidats grâce à sa technologie de mise en relation basée sur l’IA et à un large réseau de diffusion, aidant chacun à trouver rapidement et efficacement la bonne opportunité.
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Gestion publicitaire
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Application mobile
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Base de CV
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Enregistrement de session
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Candidature en un clic
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Questions de présélection des candidats
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Publiez des offres d’emploi partout
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Gestion des retours
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Pour les agences de recrutement
Oleeo est un logiciel de recrutement complet qui automatise et rationalise le processus d'embauche. Il offre des fonctionnalités telles que le suivi des candidats, l'acquisition de talents, l'embauche diversifiée, la gestion d'événements et l'automatisation des flux de travail de recrutement. La plateforme utilise l'apprentissage automatique pour améliorer l'efficacité et la qualité des embauches. Il est conçu pour les entreprises de toutes tailles, fournissant des outils pour aider les entreprises à attirer et à retenir les meilleurs talents.
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Gestion de la Conformité
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Flux de travail automatisé
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Analytiques et Rapports
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Diversité et Inclusion
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Gestion des Relations avec les Candidats
Oleeo par rapport à Guideline Retirement
Oleeo a plus d'avis positifs que Guideline Retirement: 79 vs 62
Oleeo est meilleur en support que Guideline Retirement: 4.5 vs 3.3
Oleeo est plus facile à utiliser que Guideline Retirement: 4.0 vs 3.9
Oleeo convient mieux aux petites entreprises grâce à son bon rapport qualité-prix que Guideline Retirement: 4.0 vs 3.5
Guideline Retirement a plus d'options que Oleeo: 62 vs 53
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