Information générale sur Paylocity
Le point de vue sur Paylocity par Secret
Mary O'Brien
Customer Success Manager
Fonctionnalités Paylocity
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Allez sur mobile
Accédez à vos données RH à tout moment, n'importe où. Avec l'application mobile Paylocity, vous pouvez gérer vos fonctions RH en déplacement. Que ce soit pour approuver les demandes de congé, exécuter la paie ou accéder aux données des employés, vous pouvez rester connecté et garder le contrôle où que vous soyez. -
Automatisez tout
Rationalisez et simplifiez vos processus RH. Avec Paylocity, vous pouvez automatiser des tâches RH essentielles telles que l'intégration des employés, le suivi du temps, le traitement de la paie et l'administration des avantages sociaux. Dites adieu aux tâches administratives manuelles et aux calculs fastidieux, et laissez Paylocity s'en charger pour vous. -
Engagez vos employés
Favorisez un effectif heureux et motivé. Paylocity propose une gamme d'outils d'engagement des employés, comprenant la gestion des performances, des programmes de reconnaissance et des enquêtes. Maintenez vos employés engagés, motivés et connectés aux objectifs de votre entreprise en leur fournissant les outils dont ils ont besoin pour réussir. -
Conformité simplifiée
Restez à jour avec les réglementations en constante évolution. Paylocity vous aide à naviguer sans effort dans le monde complexe de la conformité en matière de ressources humaines. Des calculs fiscaux aux exigences de déclaration et de dépôt, Paylocity reste à la pointe des dernières réglementations pour que vous n'ayez pas à le faire. Concentrez-vous sur votre entreprise en sachant que vos processus RH sont conformes et à jour. -
Données analytiques
Prenez des décisions éclairées basées sur l'analyse des ressources humaines. Les rapports et les analyses puissants de Paylocity vous fournissent des informations précieuses sur votre personnel. Suivez facilement les schémas de présence, mesurez la performance des employés et identifiez les domaines à améliorer en utilisant des données fiables. Prenez des décisions basées sur les données qui augmentent la productivité et font avancer votre entreprise.
3 Avis sur Paylocity
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Jerry Jones
Paylocity : un outil fiable de gestion de la paie et des ressources humaines
J'ai trouvé que Paylocity est un excellent outil pour gérer la paie et les fonctions des ressources humaines.
21 avril 2024
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Stephen E
Une catastrophe logicielle totale
Je trouve que Paylocity est un logiciel fonctionnel, mais à mon avis, Gusto est nettement supérieur et plus intuitif. J'apprécie la fonction de visualisation de la répartition des salaires dans Paylocity et je salue leur service client. C'est un logiciel riche en fonctionnalités et j'ai entendu dire qu'il est plus abordable que Gusto. De plus, c'est sans papier. Cependant, je trouve l'interface utilisateur terrible, dépassée et difficile à utiliser. J'aimais utiliser Gusto, mais maintenant j'ai peur d'ouvrir Paylocity. Il manque une fonction d'exportation pour l'annuaire de l'entreprise et un calendrier des congés de l'entreprise. Le formulaire de demande de congé est extrêmement confus et la mise en place d'une chaîne d'approbation est presque impossible. Naviguer dans l'interface est une corvée et il est frustrant de devoir lire un article d'aide chaque fois que je veux modifier un petit champ. Je ne comprends pas non plus pourquoi nous devons entrer l'identifiant de l'entreprise à chaque connexion. J'ai basculé vers Paylocity en raison de sa compatibilité avec notre équipe en Inde.
15 avril 2024
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Martha W
Découvrir Paylocity : Une aventure d'apprentissage dans les logiciels de gestion des ressources humaines
J'ai exploré le logiciel Paylocity et c'est vraiment une aventure! Il y a eu quelques petits problèmes, comme la fonction de pointage qui ne fonctionnait pas comme prévu, mais c'était une excellente occasion pour notre équipe des ressources humaines de démontrer leurs compétences en résolution de problèmes. Ce n'est pas seulement moi, d'autres collègues ont également la chance de vivre cela. De plus, il y a eu une petite confusion avec mon salaire au début de la nouvelle année, mais c'était une situation unique qui m'a permis de voir comment l'entreprise gère de tels défis. Ce n'a pas été résolu immédiatement, mais il est clair qu'ils travaillent dessus. Je commence vraiment à connaître les rouages de cette entreprise et c'est une expérience d'apprentissage très enrichissante!
13 avril 2024
Paylocity : Avantages & Inconvénients
Avantages
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Solution rentable : Paylocity propose des plans tarifaires abordables pour les startups ayant un budget limité.
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Support expert : Paylocity offre un accès à des professionnels expérimentés en ressources humaines qui peuvent offrir des conseils et des orientations.
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Processus RH simplifiés : Avec Paylocity, vous pouvez automatiser la paie, le suivi du temps et la gestion des employés, ce qui vous permet de gagner du temps et des efforts.
Inconvénients
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Coûteux pour les petites entreprises : la structure tarifaire de Paylocity peut ne pas être abordable pour les startups ayant des budgets limités.
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Intégration limitée : Paylocity peut présenter des limitations dans son intégration avec d'autres logiciels ou systèmes.
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Courbe d'apprentissage abrupte : Il peut prendre du temps à un jeune entrepreneur pour comprendre pleinement et utiliser toutes les fonctionnalités de Paylocity.
Pourquoi Paylocity est-il meilleur que les autres logiciels de Gestion De La Paie ?
Paylocity est une meilleure solution en fonction du pourcentage d'avis positifs que Paychex: 86 vs 79
Paylocity est une meilleure solution pour le service client que Paychex: 4.0 vs 3.9
Paylocity a de meilleurs avis positifs que Zenefits: 86 vs 81
Paylocity a plus d'avis positifs que Paycom: 86 vs 84
Paylocity est une meilleure solution en fonction du pourcentage d'avis positifs que QuickBooks: 86 vs 85
Paylocity est plus facile à mettre en place que QuickBooks: 4.2 vs 4.0
Paylocity est plus facile à utiliser comparé à Dayforce HCM: 4.2 vs 4.0
Paylocity a plus d'avis positifs que Namely: 86 vs 80