16 Meilleures Alternatives à JobDiva en mai 2024

Alternatives & Concurrents à JobDiva

Voici des concurrents ou alternatives à JobDiva et autres logiciels de Recrutement similaires. Vous devez prendre en compte certains facteurs importants lors du choix d'un outil similaire à JobDiva pour votre entreprise : les principales fonctionnalités de chaque solution, la facilité d'utilisation de l'interface utilisateur, le prix ou le rapport qualité-prix par exemple. Chaque logiciel a ses avantages et ses inconvénients, il vous appartient donc de choisir la meilleure alternative à JobDiva qui répond aux besoins de votre petite entreprise. Pour vous aider à comparer chaque application et à choisir la bonne solution, nous avons rassemblé une liste des meilleurs concurrents à JobDiva. Découvrez des logiciels comme Slack, Indeed, Workable ou Freshteam.

Liste des Alternatives à JobDiva

Parmi les outils de la catégorie Recrutement, nous avons sélectionné les meilleures alternatives à JobDiva en nous basant sur les avis de chaque solution et sur les similitudes avec JobDiva. Bien sûr, chaque solution a ses avantages et ses inconvénients, et ses propres caractéristiques mais, que vous soyez une petite entreprise, une startup ou une grande entreprise, vous trouverez la bonne alternative afin de mener à bien vos projets.

logo slack

Description

Collaborez et organisez facilement le travail de votre équipe avec Slack ; partager des informations et organiser vos projets.

Slack comparé à JobDiva

Slack a de meilleurs avis positifs comparé à JobDiva: 95 vs 92

Slack a une meilleure tarification que JobDiva: 4.6 vs 4.4

JobDiva dispose de plus de fonctions que Slack: 82 vs 78

Slack : Avantages & Inconvénients

Accessible partout : Ce logiciel permet aux collaborateurs de se connecter à partir de nombreux appareils différents
Canaux personnalisés : L’outil propose de créer des canaux de discussion publics, privés, partagés ou multi-espaces.
Collaboration en temps réel : La solution de communication Slack est parfaite pour gagner en réactivité.
Stockage limité : La capacité de stockage des fichiers est limitée.
Notifications de lecture : Il est impossible de savoir si votre correspondant a lu un message envoyé.
Plan gratuit très limité : Les fonctionnalités du plan tarifaire d’essai sont réduites.

Meilleures fonctionnalités

  • - Canaux

  • - Messagerie directe

  • - Partage de fichiers

  • - Intégrations

  • - Recherche et archivage

  • - Notifications et alertes

  • - Fils de discussion

  • - Appels vidéo et vocaux

Tarifs Slack

Free

Enterprise Grid

Contactez l'équipe

Pro

$7 / utilisateur / mois

Business+

$13 / utilisateur / mois

Populaire

25% de réduction sur l'achat d'un nouvel abonnement (Économisez 9 000$)
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logo indeed

Description

Indeed va vous permettre de donner plus de visibilité à votre annonce de recrutement et indiquer les compétences dont vous avez besoin pour cibler les candidats parfaits.

Indeed comparé à JobDiva

JobDiva a de meilleurs avis positifs que Indeed: 92 vs 91

JobDiva dispose de plus de fonctions que Indeed: 82 vs 28

Indeed : Avantages & Inconvénients

Simplicité : Le site est facile d’utilisation avec une interface intuitive
Base de données vaste : Des milliers d’offres d’emploi sont mises en ligne sur la plateforme
Service complet : Téléchargement de CV, alertes, recherches avancées, candidatures en ligne, commentaires sur les employeurs, etc, utiles autant pour les entreprises que pour les candidats
Profusion parfois non pertinente : La recherche peut faire ressortir de nombreux résultats qui ne sont pas appropriés
Tarif : Les candidats doivent payer pour être vraiment visibles des recruteurs
Mise à jour : Les offres peuvent être obsolètes

Meilleures fonctionnalités

  • - Sponsorisez votre annonce

  • - Créez votre annonce rapidement

  • - Obtenez des candidatures adaptées

  • - Créez un processus de présélection automatique

  • - Analysez rapidement les profils des candidats

Crédit de 100€ (Économisez 100$)
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logo workable

Description

Avec Workable, centralisez et gérez l’ensemble du processus de recrutement, du sourcing à la gestion en passant par l’intégration des employés. Optimisez vos actions et dénichez les meilleurs talents avec une grande facilité.

Workable comparé à JobDiva

JobDiva est une meilleure solution en fonction du pourcentage d'avis positifs que Workable: 92 vs 90

JobDiva a un meilleur rapport qualité-prix que Workable: 4.4 vs 4.1

Workable a plus d'options que JobDiva: 101 vs 82

Workable : Avantages & Inconvénients

Facilité d’utilisation : La plateforme est simple à prendre en main
Solution évolutive : L’outil de recrutement est en mesure d’évoluer avec l’entreprise
Équité et inclusion : Workable favorise la diversité, l’équité et l’inclusion au sein du processus de recrutement

Meilleures fonctionnalités

  • - Automatisez et embauchez

  • - Intégrez et gérez les collaborateurs

  • - Apprenez à prendre en main Workable

  • - Sourcez et attirez les talents

  • - Évaluez et collaborez efficacement

10% de réduction la première année (Économisez 864$)
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logo freshteam

Description

Freshteam vous permet de gérer toutes vos tâches RH : du recrutement à la gestion des congés en passant par la centralisation des données des employés, cet outil va vous faire gagner du temps en simplifiant l'ensemble de vos processus.

Freshteam comparé à JobDiva

JobDiva est une meilleure solution en fonction du pourcentage d'avis positifs que Freshteam: 92 vs 90

JobDiva est une meilleure solution pour le service client que Freshteam: 4.5 vs 4.0

JobDiva a plus de fonctionnalités que Freshteam: 82 vs 66

Freshteam : Avantages & Inconvénients

Intégration avec Freshworks : L’outil Freshteam s’intègre parfaitement à tous les logiciels Freshworks
Forfait gratuit : Le plan gratuit est idéal pour tester la solution et la prendre en main
Informations détaillées : La plateforme propose des rapports quotidiens, hebdomadaires et mensuels détaillés
Plan gratuit : Cette offre tarifaire limite à trois offres d’emploi
Version mobile : La version mobile de la plateforme ne répond pas aux attentes
Gestion des relations : L’outil ne propose pas de fonctionnalités dédiées à la gestion des relations

Meilleures fonctionnalités

  • - Collaborez avec votre équipe

  • - Centralisez les données de vos employés

  • - Gérez facilement les congés

  • - Accédez à l'appli mobile

  • - Simplifiez la gestion des performances

  • - Automatisez les tâches RH

  • - Organisez rapidement vos recrutements

  • - Intégrez rapidement vos nouveaux employés

Tarifs Freshteam

Free

Growth

$1 / utilisateur / mois

Pro

$2 / utilisateur / mois

Enterprise

$5 / utilisateur / mois
90% de réduction sur le plan Pro pendant 1 an (Économisez 100 000$)
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logo ashby

Description

Le logiciel Ashby vous accompagne tout au long du processus de recrutement pour dénicher les meilleurs candidats. Pertinent aussi bien pour les startups en croissance que pour les entreprises qui entrent en bourse, Ashby vous permet d’atteindre l’excellence en matière de recrutement.

Ashby comparé à JobDiva

Ashby a plus d'avis positifs que JobDiva: 100 vs 92

Ashby est meilleur pour le support que JobDiva: 4.8 vs 4.5

Ashby est plus facile à utiliser comparé à JobDiva: 5.0 vs 4.5

Ashby a une meilleure tarification que JobDiva: 4.8 vs 4.4

JobDiva dispose de plus de fonctions que Ashby: 82 vs 3

Ashby : Avantages & Inconvénients

Outil tout-en-un : La plateforme rassemble l’ensemble des fonctionnalités nécessaire au recrutement
Équipe d’assistance : L’assistance client est très réactive
Rapports complets : L’analyse et la présentation des données sont très pertinentes
Courbe d’apprentissage : Bien configurer l’outil prend un certain temps
Manque certaines données : Il serait utile d’ajouter certaines informations comme les allocations d’équité par ouverture et les fractionnements
Visibilité des mises à jour : Des utilisateurs aimeraient avoir plus de publicités pour les nouvelles fonctionnalités dès leur ajout

Meilleures fonctionnalités

  • - Amélioration de l'expérience candidat

  • - Centralisez tous vos besoins

  • - Simplifiez le recrutement

  • - Planifiez les entretiens

  • - Dénichez les talents

  • - Mesurez en permanence

  • - Collaborer avec votre équipe

  • - Analyses avancées

Tarifs Ashby

All-In-One For Growth/Enterprise

Contactez l'équipe

Ashby Analytics

Contactez l'équipe

All-In-One For Startups

$300 / mois
20% de réduction sur tous les plans pendant 1 an (Économisez 960$)
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logo ziprecruiter

Description

ZipRecruiter est une plateforme d'emploi en ligne qui met en relation les employeurs et les chercheurs d'emploi grâce à sa technologie de correspondance alimentée par l'IA et son vaste réseau de distribution, aidant ainsi les deux parties à trouver la bonne correspondance rapidement et efficacement.

ZipRecruiter comparé à JobDiva

JobDiva a de meilleurs avis positifs comparé à ZipRecruiter: 92 vs 78

JobDiva est meilleur pour le service client que ZipRecruiter: 4.5 vs 4.2

JobDiva est plus facile à utiliser que ZipRecruiter: 4.5 vs 4.4

JobDiva est plus adapté aux petites entreprises que ZipRecruiter grâce à son bon rapport qualité-prix: 4.4 vs 4.0

JobDiva dispose de plus de fonctions que ZipRecruiter: 82 vs 29

ZipRecruiter : Avantages & Inconvénients

Plans tarifaires : Le modèle de tarification initial est clair et transparent
Base étendue : La plateforme intègre un vaste réseau d’entreprises et de candidats
Service client : L’assistance client est agréable et compétente
Manque certaines plateformes : La solution ne publie pas d’offres sur Monster, CareerBuilder et Indeed
Faux comptes : Certains utilisateurs ont signalé la présence de fausses applications ou faux comptes
Coût de la solution : ZipRecruiter est coûteux si vous ne publiez qu’une seule offre d’emploi

Meilleures fonctionnalités

  • - Postulation en un clic

  • - Publication d'offres d'emploi partout

  • - Base de données de CV

  • - Application mobile

  • - Enregistrement de session

  • - Pour les agences de recrutement

  • - Gestion des commentaires

  • - Gestion de la publicité

  • - Questions de sélection des candidats

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logo breezy

Description

Breezy apporte de la valeur aux entreprises en simplifiant et rationalisant leur processus de recrutement avec un système de suivi des candidats facile à utiliser.

Breezy comparé à JobDiva

Breezy a de meilleurs avis positifs comparé à JobDiva: 93 vs 92

Breezy est plus adapté aux petites entreprises que JobDiva grâce à son bon rapport qualité-prix: 4.5 vs 4.4

JobDiva a plus de fonctionnalités que Breezy: 82 vs 62

Breezy : Avantages & Inconvénients

Facilité d’usage : L’outil est simple à utiliser et convivial
Intégrations tierces : La plateforme présente des intégrations avec des sites d’emplois
Fonctionnalités d’automatisation : Breezy permet de créer des flux de travail automatisés pour envoyer des messages, des évaluations ou des questionnaires
Assistance client : La plateforme ne propose pas d’assistance par téléphone
Gestionnaires de compte : Il est nécessaire d’avoir un compte premium pour accéder aux gestionnaires de compte
Présence de bugs : Plusieurs utilisateurs déclarent qu’ils sont confrontés à des bugs

Meilleures fonctionnalités

  • - Messages préenregistrés

  • - Recrutement sur les réseaux sociaux

  • - Gestion de la publicité

  • - Facturation récurrente/par abonnement

  • - Formulaires de candidature personnalisables

  • - Recrutement collaboratif

  • - Sourcing automatisé de candidats

  • - Entretiens vidéo intégrés

Tarifs Breezy

Bootstrap

Gratuit

Startup

$189 / mois

Growth

$329 / mois

Business

$529 / mois
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Zoho Recruit Logo

Description

Zoho Recruit offre des processus de recrutement efficaces et rationalisés, aidant les entreprises à trouver et à embaucher rapidement et efficacement les talents adéquats.

Zoho Recruit comparé à JobDiva

JobDiva a de meilleurs avis positifs que Zoho Recruit: 92 vs 91

JobDiva est meilleur pour le support client que Zoho Recruit: 4.5 vs 4.0

Zoho Recruit est plus adapté aux petites entreprises que JobDiva grâce à son bon rapport qualité-prix: 4.6 vs 4.4

Zoho Recruit dispose de plus de fonctions que JobDiva: 99 vs 82

Zoho Recruit : Avantages & Inconvénients

Processus de recrutement efficace : Zoho Recruit rationalise le processus d'embauche grâce à ses flux de travail automatisés et son système de suivi des candidats.
Embauche collaborative : Zoho Recruit permet une collaboration fluide avec les membres de l'équipe et les parties prenantes tout au long du processus de recrutement.
Prise de décision basée sur les données : Zoho Recruit fournit des analyses détaillées et des rapports, permettant des décisions basées sur les données pour des résultats de recrutement optimaux.
Options de personnalisation limitées : Zoho Recruit peut ne pas permettre une personnalisation approfondie des flux de travail et des processus.
Manque de fonctionnalités avancées de reporting : Le logiciel peut ne pas offrir des capacités d'analyse approfondie et de reporting.
Les utilisateurs peuvent rencontrer une courbe d'apprentissage : Zoho Recruit peut nécessiter du temps et des efforts pour être pleinement compris et utilisé de manière efficace.

Meilleures fonctionnalités

  • - Suivi transparent des candidats

  • - Page de carrière personnalisable

  • - Analyse automatisée des CV

  • - Recherche puissante de candidats

  • - Processus de recrutement collaboratif

  • - Capacités d'analyse et de reporting avancées

  • - Publication d'offres d'emploi intégrées et partage avec les médias sociaux

  • - Programmation des entretiens et collecte des informations

Tarifs Zoho Recruit

Free

Standard

$26 / utilisateur / mois

Enterprise

$52 / utilisateur / mois
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logo icims talent cloud

Description

iCIMS Talent Cloud est une solution logicielle qui offre aux entreprises une plateforme tout-en-un pour gérer leur processus de recrutement, de la recherche et l'engagement des candidats à l'intégration et la gestion de la performance. Les propositions de valeur clés comprennent une plus grande efficacité, une expérience candidat améliorée et de meilleures décisions d'embauche grâce à des insights basés sur les données.

iCIMS Talent Cloud comparé à JobDiva

JobDiva a de meilleurs avis positifs comparé à iCIMS Talent Cloud: 92 vs 87

JobDiva est plus facile à utiliser comparé à iCIMS Talent Cloud: 4.5 vs 4.0

JobDiva a une meilleure tarification que iCIMS Talent Cloud: 4.4 vs 4.1

iCIMS Talent Cloud a plus de fonctionnalités que JobDiva: 86 vs 82

iCIMS Talent Cloud : Avantages & Inconvénients

Ajout de candidats : La procédure d’ajout de candidats au sein de la plateforme est conviviale
Personnalisation : L’outil iCIMS Talent Cloud propose de nombreuses possibilités de personnalisation
Service client : L’assistance à la clientèle est excellente notamment en ce qui concerne les problèmes techniques
Courbe d’apprentissage : Le logiciel possède une courbe d’apprentissage abrupte
Création de rapports : La recherche de données permettant de créer des rapports peut être chronophage
Problèmes de performance : Certains utilisateurs observent des lenteurs lors des temps de chargement

Meilleures fonctionnalités

  • - Recrutement sans frontières

  • - Session de pratique d'entretien

  • - Recrutement automatisé

  • - Embaucher des talents plus diversifié

  • - Prise de décision basée sur les données

  • - Entretiens en groupe

  • - Gestion d'emploi

  • - Base de données de CV

  • - Une plateforme pour tous vos besoins en recrutement

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logo greenhouse

Description

Greenhouse est un logiciel de recrutement et d'intégration qui aide les entreprises à trouver, interviewer et embaucher les meilleurs candidats tout en offrant une expérience positive aux candidats.

Greenhouse comparé à JobDiva

Greenhouse a plus d'avis positifs que JobDiva: 94 vs 92

JobDiva est plus adapté aux petites entreprises que Greenhouse grâce à son bon rapport qualité-prix: 4.4 vs 4.3

JobDiva a plus de fonctionnalités que Greenhouse: 82 vs 73

Greenhouse : Avantages & Inconvénients

Interface conviviale : Greenhouse vous offre une interface intuitive et facile à utiliser pour rationaliser vos processus de recrutement et personnaliser vos flux de travail.
Système de suivi des candidatures (ATS) complet : Greenhouse ATS vous permet de gérer efficacement l'ensemble de votre processus de recrutement en un seul endroit, de la création de postes au suivi des candidats en passant par les entretiens.
Des intégrations transparentes : La plateforme s'intègre à divers sites d'emploi et outils SaaS, tels que Calendly, DocuSign et Monster, afin d'optimiser vos opérations de recrutement.
Courbe d'apprentissage : Greenhouse peut être complexe à configurer et à personnaliser pour les utilisateurs qui ne connaissent pas la plateforme ou qui ont des connaissances techniques limitées.
Modèles d'e-mails intégrés : L'absence de modèles d'e-mails intégrés sur la plateforme Greenhouse rend difficile la communication avec les candidats de manière efficace et opportune.
Rapports et analyses : Les capacités de reporting et d'analyse de la solution ne sont pas aussi robustes ou personnalisables que celles d'autres logiciels ATS.

Meilleures fonctionnalités

  • - Diversité et inclusion

  • - Intégration transparente

  • - Données et analyses

  • - Intégration de chat interne

  • - Recrutement collaboratif

  • - Gestion des commentaires

  • - Recrutement intelligent

  • - Vérification de références

  • - Cabinets de recrutement

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Jobvite Logo

Description

Jobvite apporte de la valeur aux entreprises en leur fournissant une plateforme complète pour le recrutement et l'embauche de talents de premier plan. Avec des fonctionnalités telles que le suivi des candidats, le recrutement social, les recommandations d'employés et l'intégration, Jobvite simplifie le processus de recrutement et aide les entreprises à trouver rapidement et efficacement les bons candidats.

Jobvite comparé à JobDiva

JobDiva a plus d'avis positifs que Jobvite: 92 vs 79

JobDiva est meilleur pour le support que Jobvite: 4.5 vs 4.0

JobDiva est plus facile d'utilisation que Jobvite: 4.5 vs 4.1

JobDiva a un meilleur rapport qualité-prix que Jobvite: 4.4 vs 4.0

JobDiva est plus polyvalent que Jobvite: 82 vs 58

Jobvite : Avantages & Inconvénients

Gain de temps : Jobvite rationalise les processus de recrutement, vous faisant gagner un temps précieux et des efforts.
Collaboration efficace : Avec les outils de collaboration de Jobvite, vous pouvez facilement communiquer et prendre des décisions d'embauche ensemble.
Gestion du vivier de talents : La base de données des candidats de Jobvite vous permet de constituer et de gérer un vivier de personnes talentueuses pour des postes futurs.
Options d'intégration limitées : Jobvite peut ne pas avoir la flexibilité nécessaire pour s'intégrer à tous les outils dont vous avez besoin.
Tarification élevée pour les petites entreprises : Les plans tarifaires de Jobvite peuvent être trop coûteux pour les startups ayant un budget limité.
Courbe d'apprentissage plus prononcée : Les fonctionnalités complexes de Jobvite peuvent nécessiter plus de temps et d'efforts pour être pleinement maîtrisées.

Meilleures fonctionnalités

  • - Page de carrières attrayante

  • - Sourcing intelligent

  • - Suivi transparent des candidatures

  • - Références sociales

  • - Analytique intuitive

Aucune deal pour ce produit
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HoneyBook Logo

Description

Ceipal Ats apporte de la valeur aux entreprises en proposant une solution tout-en-un de système de suivi des candidatures (ATS). Il rationalise le processus de recrutement, automatise les tâches et améliore la collaboration, permettant aux entreprises de recruter plus rapidement et plus efficacement des talents de premier plan.

Ceipal ats comparé à JobDiva

Ceipal ats a plus d'avis positifs que JobDiva: 95 vs 92

Ceipal ats a une meilleure tarification que JobDiva: 4.6 vs 4.4

Ceipal ats est meilleur pour le nombre de fonctionnalités que JobDiva: 94 vs 82

Ceipal ats : Avantages & Inconvénients

Simplifiez le processus d'embauche : Ceipal ATS simplifie la recherche, la présélection et l'entretien des candidats, ce qui permet de gagner du temps et des efforts.
Améliorer la collaboration : Ceipal ATS permet aux membres de l'équipe de collaborer, de partager des commentaires et de prendre des décisions d'embauche éclairées.
Données basées sur les informations : Ceipal ATS fournit des analyses et des rapports, aidant les entrepreneurs à identifier les tendances et à prendre des décisions d'embauche basées sur les données.
Courbe d'apprentissage abrupte : La complexité de Ceipal ATS peut nécessiter un temps et un effort considérables pour comprendre pleinement et utiliser efficacement ses fonctionnalités.
Options d'intégration limitées : Ceipal ATS peut avoir des options d'intégration limitées avec d'autres logiciels et plateformes, ce qui restreint les processus de flux de travail sans interruption.
Structure de tarification coûteuse : La structure de tarification de Ceipal ATS peut ne pas être abordable pour les jeunes entrepreneurs ayant des budgets limités, entravant leur capacité à accéder à ses avantages.

Meilleures fonctionnalités

  • - Suivi transparent des candidats

  • - Flux de recrutement personnalisable

  • - Analyse intelligente des CV

  • - Synchronisation intégrée d'Outlook et de Gmail

  • - Analyse et Rapports

Aucune deal pour ce produit
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logo smartrecruiters

Description

Smartrecruiters apporte de la valeur en fournissant une plateforme complète et efficace pour les processus de recrutement et d'embauche. Il simplifie le flux de recrutement, optimise la communication et permet aux entreprises d'attirer, d'évaluer et d'embaucher les meilleurs candidats pour leurs offres d'emploi. Avec ses fonctionnalités avancées telles que le suivi des candidats, le criblage des candidats, la planification des entretiens et le recrutement collaboratif, Smartrecruiters aide les entreprises à gagner du temps et à prendre des décisions d'embauche plus intelligentes.

Smartrecruiters comparé à JobDiva

JobDiva a plus d'avis positifs que Smartrecruiters: 92 vs 83

JobDiva est meilleur pour le support que Smartrecruiters: 4.5 vs 4.3

JobDiva est plus facile d'utilisation que Smartrecruiters: 4.5 vs 4.3

JobDiva a un meilleur rapport qualité-prix que Smartrecruiters: 4.4 vs 4.2

JobDiva a plus de fonctionnalités que Smartrecruiters: 82 vs 33

Smartrecruiters : Avantages & Inconvénients

Simplifiez le processus de recrutement, SmartRecruiters simplifie le recrutement en fournissant des flux de travail automatisés et des outils de collaboration.
Améliore l'expérience des candidats, Avec son interface adaptée aux mobiles et ses outils de communication, SmartRecruiters améliore l'expérience globale du candidat.
Augmente le vivier de candidats, SmartRecruiters permet une publication facile des offres d'emploi et une recherche de candidats, élargissant vos options de talents.
Options d'intégration limitées : Smartrecruiters peut ne pas avoir une intégration fluide avec d'autres outils ou plateformes.
Coût élevé : Smartrecruiters peut être cher pour les jeunes entrepreneurs ayant des budgets limités.
Restrictions de personnalisation : Smartrecruiters peut ne pas permettre une personnalisation approfondie pour répondre aux besoins spécifiques de l'entreprise.

Meilleures fonctionnalités

  • - Simplifiez votre processus de recrutement

  • - Trouvez les meilleurs talents

  • - Collaborez de manière transparente

  • - Optimisez votre budget de recrutement

  • - Mesurer et améliorer avec des analyses

Aucune deal pour ce produit
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Bullhorn ATS & CRM Logo

Description

Bullhorn est l'un des principaux fournisseurs de logiciels de gestion de la relation client (CRM) et d'exploitation basés sur le cloud pour le secteur de l'emploi et du recrutement. Conçue pour rationaliser le processus de recrutement, la plateforme de Bullhorn offre des solutions de bout en bout qui permettent aux agences d'automatiser leur flux de travail, de gérer les relations avec les candidats et les clients, et de stimuler la croissance de l'entreprise.

Bullhorn comparé à JobDiva

JobDiva a de meilleurs avis positifs que Bullhorn: 92 vs 81

JobDiva est meilleur pour le support client que Bullhorn: 4.5 vs 4.0

JobDiva est plus simple d'utilisation que Bullhorn: 4.5 vs 4.1

JobDiva a une meilleure tarification que Bullhorn: 4.4 vs 3.7

JobDiva a plus de fonctionnalités que Bullhorn: 82 vs 33

Bullhorn : Avantages & Inconvénients

Automatisation permettant de gagner du temps : Bullhorn automatise les tâches répétitives, vous permettant de vous concentrer sur le développement de votre entreprise.
Flux de travail simplifiés : L'interface intuitive et les fonctionnalités personnalisables de Bullhorn facilitent la simplification de vos processus.
Accès à un vivier de talents mondial : Le réseau de Bullhorn vous met en relation avec un large éventail de candidats qualifiés à travers le monde.
Tarification élevée : Le coût d'utilisation de Bullhorn peut être cher, surtout pour les jeunes entrepreneurs ayant un budget limité.
Courbe d'apprentissage abrupte : Il peut prendre du temps aux jeunes entrepreneurs pour apprendre à utiliser Bullhorn de manière efficace.
Intégrations limitées : Bullhorn peut avoir des options d'intégration limitées avec d'autres outils logiciels.

Meilleures fonctionnalités

  • - Automatisation pour gagner du temps

  • - Personnalisation et intégration

  • - Insights & analytics

  • - Communication fluide

  • - CRM et ATS puissants

Aucune deal pour ce produit
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firefish logo

Description

Firefish est un logiciel de recrutement qui combine les fonctionnalités de suivi des candidats et de gestion de la relation client (CRM). Il permet aux recruteurs de rationaliser leur processus de recrutement, de gérer les données des candidats et d'interagir avec les embauches potentielles. Le logiciel offre également des fonctionnalités telles que la publication d'offres d'emploi, la recherche de candidats, le marketing par courrier électronique et la génération de rapports. Firefish est basé sur le cloud et accessible depuis n'importe quel appareil disposant d'une connexion internet.

Firefish comparé à JobDiva

Firefish est une meilleure solution en fonction du pourcentage d'avis positifs que JobDiva: 96 vs 92

Firefish est une meilleure solution pour le service client que JobDiva: 5.0 vs 4.5

Firefish a un meilleur rapport qualité-prix que JobDiva: 4.7 vs 4.4

JobDiva est plus polyvalent que Firefish: 82 vs 71

Firefish : Avantages & Inconvénients

Gestion Efficace des Ressources : Planview permet aux entreprises de maximiser l'utilisation de leurs ressources en fournissant une vue claire de la capacité et de la demande en ressources
Interface conviviale : Le logiciel dispose d'une interface intuitive et facile à utiliser, le rendant accessible pour les utilisateurs de toutes compétences techniques pour naviguer et utiliser efficacement ses fonctionnalités
Communication améliorée : Firefish offre des outils de communication intégrés tels que l'email et les SMS, permettant aux recruteurs de se connecter sans problème avec les candidats et les clients au sein de la plateforme elle-même.
Personnalisation limitée : Le logiciel Firefish n'offre pas beaucoup d'options de personnalisation, ce qui peut limiter sa fonctionnalité pour des besoins commerciaux spécifiques
Coût élevé : Le logiciel est relativement cher par rapport à d'autres produits similaires sur le marché, le rendant moins accessible pour les petites entreprises
Courbe d'apprentissage abrupte : Firefish peut être complexe et difficile à comprendre pour les nouveaux utilisateurs, nécessitant du temps et de la formation pour utiliser pleinement ses fonctionnalités.

Meilleures fonctionnalités

  • - Fonctionnalités de recrutement complètes

  • - Plateforme centralisée

  • - Capacités de recherche avancées

  • - Intégration avec les plateformes d'offres d'emploi et les réseaux sociaux

  • - Analyses robustes

Aucune deal pour ce produit
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oorwin logo

Description

Oorwin est une plateforme intégrée de vente, de recrutement et de ressources humaines conçue pour rationaliser les processus d'embauche de bout en bout. Elle offre des fonctionnalités telles que le suivi des candidats, la gestion de la relation client et des outils de collaboration en équipe. Le logiciel vise à aider les entreprises à gérer efficacement leurs équipes de vente et de RH, à améliorer la productivité et à favoriser de meilleurs résultats commerciaux. C'est une solution basée sur le cloud adaptée aux entreprises de toutes tailles dans divers secteurs.

Oorwin comparé à JobDiva

Oorwin a de meilleurs avis positifs comparé à JobDiva: 94 vs 92

Oorwin est meilleur pour le service client que JobDiva: 5.0 vs 4.5

Oorwin est plus adapté aux petites entreprises que JobDiva grâce à son bon rapport qualité-prix: 4.5 vs 4.4

Oorwin a plus de fonctionnalités que JobDiva: 193 vs 82

Oorwin : Avantages & Inconvénients

Solution Intégrée : SYSPRO fournit une solution intégrée qui gère tous les aspects d'une entreprise, de la finance et de la comptabilité à la fabrication et à la distribution
Processus Rationalisés : Le logiciel aide à rationaliser les processus d'affaires, réduisant le temps passé sur les tâches administratives et augmentant la productivité
Communication Améliorée : Oorwin facilite une meilleure communication au sein des équipes et avec les clients, améliorant la collaboration et le service à la clientèle.
Options de personnalisation limitées : L'interface et les fonctionnalités d'Oorwin peuvent ne pas être entièrement personnalisables pour répondre aux besoins uniques des entreprises
Courbe d'apprentissage abrupte : Le logiciel peut être complexe et pourrait nécessiter du temps et de la formation pour être pleinement compris et utilisé
Coût élevé : Le prix d'Oorwin peut être un peu élevé, surtout pour les petites entreprises ou les startups.

Meilleures fonctionnalités

  • - Plateforme Intégrée

  • - Outils Alimentés par l'IA

  • - Module de Ventes Complet

  • - Module de Recrutement

  • - Intégrations Robustes

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