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5 Meilleures Alternatives à Shine.com en mai 2024

Alternatives & Concurrents à Shine.com

  1. 1. Indeed
  2. 2. ZipRecruiter
  3. 3. Hired
  4. 4. Qualtrics employeexm
  5. 5. Oleeo
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Voici des concurrents ou alternatives à Shine.com et autres logiciels de Recrutement similaires. Vous devez prendre en compte certains facteurs importants lors du choix d'un outil similaire à Shine.com pour votre entreprise : les principales fonctionnalités de chaque solution, la facilité d'utilisation de l'interface utilisateur, le prix ou le rapport qualité-prix par exemple. Chaque logiciel a ses avantages et ses inconvénients, il vous appartient donc de choisir la meilleure alternative à Shine.com qui répond aux besoins de votre petite entreprise. Pour vous aider à comparer chaque application et à choisir la bonne solution, nous avons rassemblé une liste des meilleurs concurrents à Shine.com. Découvrez des logiciels comme Indeed, ZipRecruiter, Hired ou Qualtrics employeexm.

Liste des Alternatives à Shine.com

Parmi les outils de la catégorie Recrutement, nous avons sélectionné les meilleures alternatives à Shine.com en nous basant sur les avis de chaque solution et sur les similitudes avec Shine.com. Bien sûr, chaque solution a ses avantages et ses inconvénients, et ses propres caractéristiques mais, que vous soyez une petite entreprise, une startup ou une grande entreprise, vous trouverez la bonne alternative afin de mener à bien vos projets.

logo indeed

1. Indeed
4.3 (4 avis)
1 deal disponible

Recrutement

Description

Indeed va vous permettre de donner plus de visibilité à votre annonce de recrutement et indiquer les compétences dont vous avez besoin pour cibler les candidats parfaits.

Indeed comparé à Shine.com

Shine.com a de meilleurs avis positifs que Indeed: 100 vs 91

Shine.com est meilleur pour le support client que Indeed: 5.0 vs 4.5

Indeed est plus simple à utiliser que Shine.com: 4.5 vs 4.3

Shine.com a un meilleur rapport qualité-prix que Indeed: 4.6 vs 4.4

Shine.com dispose de plus de fonctions que Indeed: 33 vs 28

Indeed : Avantages & Inconvénients

Simplicité : Le site est facile d’utilisation avec une interface intuitive
Base de données vaste : Des milliers d’offres d’emploi sont mises en ligne sur la plateforme
Service complet : Téléchargement de CV, alertes, recherches avancées, candidatures en ligne, commentaires sur les employeurs, etc, utiles autant pour les entreprises que pour les candidats
Profusion parfois non pertinente : La recherche peut faire ressortir de nombreux résultats qui ne sont pas appropriés
Tarif : Les candidats doivent payer pour être vraiment visibles des recruteurs
Mise à jour : Les offres peuvent être obsolètes

Meilleures fonctionnalités

  • - Sponsorisez votre annonce

  • - Créez votre annonce rapidement

  • - Obtenez des candidatures adaptées

  • - Créez un processus de présélection automatique

  • - Analysez rapidement les profils des candidats

Crédit de 100€ (Économisez 100$)
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logo ziprecruiter

2. ZipRecruiter
4.5 (4 avis)

Recrutement

Description

ZipRecruiter est une plateforme d'emploi en ligne qui met en relation les employeurs et les chercheurs d'emploi grâce à sa technologie de correspondance alimentée par l'IA et son vaste réseau de distribution, aidant ainsi les deux parties à trouver la bonne correspondance rapidement et efficacement.

ZipRecruiter comparé à Shine.com

Shine.com a de meilleurs avis positifs comparé à ZipRecruiter: 100 vs 78

Shine.com est meilleur pour le service client que ZipRecruiter: 5.0 vs 4.2

ZipRecruiter est plus facile à utiliser que Shine.com: 4.4 vs 4.3

Shine.com est plus adapté aux petites entreprises que ZipRecruiter grâce à son bon rapport qualité-prix: 4.6 vs 4.0

Shine.com dispose de plus de fonctions que ZipRecruiter: 33 vs 29

ZipRecruiter : Avantages & Inconvénients

Plans tarifaires : Le modèle de tarification initial est clair et transparent
Base étendue : La plateforme intègre un vaste réseau d’entreprises et de candidats
Service client : L’assistance client est agréable et compétente
Manque certaines plateformes : La solution ne publie pas d’offres sur Monster, CareerBuilder et Indeed
Faux comptes : Certains utilisateurs ont signalé la présence de fausses applications ou faux comptes
Coût de la solution : ZipRecruiter est coûteux si vous ne publiez qu’une seule offre d’emploi

Meilleures fonctionnalités

  • - Postulation en un clic

  • - Publication d'offres d'emploi partout

  • - Base de données de CV

  • - Application mobile

  • - Enregistrement de session

  • - Pour les agences de recrutement

  • - Gestion des commentaires

  • - Gestion de la publicité

  • - Questions de sélection des candidats

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logo hired

3. Hired
4.5 (4 avis)

Recrutement

Description

Avec Hired, le recrutement de talents technologiques devient une simple formalité. De la vérification des CV à la publication d’offres d’emplois, Hired est la plateforme tout-en-un incontournable pour votre équipe RH.

Hired comparé à Shine.com

Shine.com a de meilleurs avis positifs que Hired: 100 vs 82

Shine.com est meilleur pour le support client que Hired: 5.0 vs 4.4

Hired est plus simple à utiliser que Shine.com: 4.4 vs 4.3

Shine.com a un meilleur rapport qualité-prix que Hired: 4.6 vs 3.7

Shine.com a plus d'options que Hired: 33 vs 28

Hired : Avantages & Inconvénients

Vivier de talents : La base de données recense un nombre important de talents technologiques
Équipe d’assistance : L’équipe de gestion de compte est réactive et très professionnelle
Facilité d’usage : La plateforme Hired est très ergonomique et agréable à utiliser
Attentes des candidats : Certains profils ont des exigences, notamment salariales, disproportionnées
Recherche de compétences : La fonctionnalité de recherche des compétences des candidats est limitée
Volume d’entretiens : Il arrive que les candidats passent tellement d’entretiens que la communication devient complexe

Meilleures fonctionnalités

  • - Connectez-vous avec les meilleurs talents

  • - Vérifiez les compétences techniques

  • - Évaluez rapidement les candidats

  • - Consultez les attentes des candidats

  • - Accédez à des candidats informés

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qualtrics employeexm logo

4. Qualtrics employeexm
3.5 (4 avis)

Implication Des Employés

Description

Qualtrics EmployeeXM est un logiciel de ressources humaines qui aide les organisations à collecter, analyser et agir sur les commentaires des employés. Il fournit des outils pour les enquêtes d'engagement, les feedbacks à 360 degrés et les entretiens de sortie. La plateforme utilise l'IA et l'intelligence prédictive pour identifier les facteurs clés de l'engagement et de la productivité. Elle offre également des informations en temps réel et des actions automatisées pour améliorer l'expérience des employés.

Qualtrics employeexm comparé à Shine.com

Shine.com a de meilleurs avis positifs que Qualtrics employeexm: 100 vs 97

Shine.com est meilleur pour le support client que Qualtrics employeexm: 5.0 vs 4.5

Qualtrics employeexm est plus simple à utiliser que Shine.com: 4.5 vs 4.3

Shine.com a un meilleur rapport qualité-prix que Qualtrics employeexm: 4.6 vs 4.2

Qualtrics employeexm est plus polyvalent que Shine.com: 63 vs 33

Qualtrics employeexm : Avantages & Inconvénients

Facilité d'utilisation : Formstack Forms est une plateforme conviviale, permettant à quiconque de créer et de gérer des formulaires sans nécessiter d'expertise technique
Feedback en temps réel : Le logiciel fournit des informations en temps réel sur les expériences des employés, permettant aux managers de prendre des décisions rapides et éclairées
Enquêtes personnalisables : Qualtrics EmployeeXM propose des enquêtes personnalisables qui peuvent être adaptées pour répondre aux besoins spécifiques de toute organisation, permettant une collecte de données plus précise et pertinente.
Coût élevé : Qualtrics EmployeeXM peut être coûteux, en particulier pour les petites entreprises ou les startups avec des budgets limités
Complexité : Le logiciel a une courbe d'apprentissage abrupte et peut être difficile à naviguer pour les débutants ou les utilisateurs non technophiles
Personnalisation limitée : Bien que Qualtrics EmployeeXM offre une gamme de fonctionnalités, il peut ne pas répondre aux besoins spécifiques ou aux exigences uniques de chaque organisation.

Meilleures fonctionnalités

  • - Outils d'engagement des employés

  • - Feedback en temps réel

  • - Analyse de données

  • - Modèles personnalisables

  • - Capacité d'intégration

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oleeo logo

5. Oleeo
5.0 (4 avis)

Suivi Des Candidatures

Description

Oleeo est un logiciel de recrutement complet qui automatise et rationalise le processus d'embauche. Il offre des fonctionnalités telles que le suivi des candidats, l'acquisition de talents, l'embauche diversifiée, la gestion d'événements et l'automatisation des flux de travail de recrutement. La plateforme utilise l'apprentissage automatique pour améliorer l'efficacité et la qualité des embauches. Il est conçu pour les entreprises de toutes tailles, fournissant des outils pour aider les entreprises à attirer et à retenir les meilleurs talents.

Oleeo comparé à Shine.com

Shine.com a plus d'avis positifs que Oleeo: 100 vs 79

Shine.com est meilleur pour le support que Oleeo: 5.0 vs 4.5

Shine.com est plus facile à utiliser que Oleeo: 4.3 vs 4.0

Shine.com est plus adapté aux petites entreprises que Oleeo grâce à son bon rapport qualité-prix: 4.6 vs 4.0

Oleeo a plus d'options que Shine.com: 53 vs 33

Oleeo : Avantages & Inconvénients

Alignement de Stratégie : Cascade Strategy permet aux organisations d'aligner leurs objectifs à tous les niveaux, garantissant que tout le monde travaille dans la même direction stratégique
Automatisation : Le logiciel automatise de nombreux aspects du processus de recrutement, réduisant les tâches manuelles et les erreurs potentielles
Perspectives basées sur les données : Oleeo fournit des analyses détaillées et des rapports, aidant les entreprises à prendre des décisions éclairées sur leurs stratégies de recrutement.
Options de personnalisation limitées : Oleeo n'offre pas d'options de personnalisation étendues, ce qui peut limiter son utilité pour les entreprises ayant des besoins spécifiques
Interface complexe : L'interface du logiciel est complexe et pas conviviale, ce qui peut rendre difficile pour les nouveaux utilisateurs de naviguer et d'utiliser le système efficacement
Manque de support client : Certains utilisateurs ont signalé que le support client d'Oleeo n'est pas réactif ou utile lorsqu'il s'agit de traiter des problèmes ou des requêtes.

Meilleures fonctionnalités

  • - Flux de travail automatisé

  • - Diversité et Inclusion

  • - Analytiques et Rapports

  • - Gestion des Relations avec les Candidats

  • - Gestion de la Conformité

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