Pros de los revisores
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Facilidad de navegación: Workday HCM tiene una interfaz fácil de usar que requiere una formación mínima, lo que facilita a los empleados completar tareas relacionadas con RR.HH.
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Generación de informes de personal: el software permite la creación de informes de personal detallados, lo que ayuda en la gestión de recursos humanos y la toma de decisiones.
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Empoderamiento de los empleados: Workday HCM anima a los empleados a tomar y ser recompensados por sus propias decisiones de recursos humanos, fomentando una sensación de autonomía y compromiso.
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Solución integral de recursos humanos: desde la nómina hasta la contratación, Workday HCM integra todas las funciones de recursos humanos en una sola plataforma, proporcionando una experiencia de gestión de recursos humanos más eficiente y optimizada.
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Basado en la nube y accesible: como software basado en la nube, se puede acceder a Workday HCM desde cualquier lugar, lo que ofrece flexibilidad y comodidad a los usuarios.
Contras de los revisores
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Proceso de implementación prolongado: el proceso de configuración de Workday HCM puede llevar mucho tiempo y puede tardar varios meses antes de poder utilizarse por completo.
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Errores del sistema: los usuarios a menudo encuentran errores al intentar completar tareas importantes, generalmente debido a trampas ocultas y arbitrarias dentro del sistema.
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Problemas de acceso en línea: la versión en línea de Workday HCM puede ser inestable y menos portátil, lo que provoca decepciones ocasionales.
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Complejidad de los informes de gastos: el proceso de creación de informes de gastos y funciones relacionadas puede ser complejo y confuso debido a los numerosos pasos involucrados.
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Coste elevado: el coste de Workday HCM es elevado, lo que podría ser un factor disuasivo para las empresas más pequeñas con presupuestos ajustados.
Características principales
Precio inicial
Plan gratuito
Garantizar el cumplimiento y la seguridad
Optimizar los procesos de recursos humanos
Maximiza las ideas sobre la fuerza laboral.
Mejora la contratación y la gestión del talento
Precio inicial
N/A
Plan gratuito
No
Garantizar el cumplimiento y la seguridad
Optimizar los procesos de recursos humanos
Maximiza las ideas sobre la fuerza laboral.
Mejora la contratación y la gestión del talento
¿Qué es Workday hcm?
¿Cómo se compara Workday hcm con software similar?
Producto
Precio
N/A
Plan gratuito
No
Características
Pros
Contras
Alternativas
Deal
No hay deal disponible en este momento
¿Para quién es Workday hcm el mejor según nuestros revisores?
Profesionales de RRHH: usuarios que gestionan funciones de RRHH desde la contratación hasta la nómina. Valoran las sólidas herramientas de análisis e informes, la perfecta integración de las funciones de recursos humanos y las actualizaciones periódicas. Sin embargo, pueden encontrar la configuración inicial larga y complicada, y el costo prohibitivo para las empresas más pequeñas.
Especialistas en HRIS: Profesionales que administran el Sistema de Información de Recursos Humanos (HRIS) y generan informes de personal. Puede que el proceso de implementación les parezca largo, pero aprecian la sofisticación de Workday HCM para empresas más grandes.
Empleados: usuarios habituales que utilizan Workday HCM para tareas relacionadas con RRHH, como solicitar tiempo libre o actualizar datos personales. Es posible que la curva de aprendizaje les parezca pronunciada y encuentren errores, pero aprecian las capacidades de empoderamiento y autoservicio del software.
Usuarios empresariales: personas que utilizan Workday HCM para sus necesidades empresariales diarias. Aprecian el diseño intuitivo y la interfaz gráfica de usuario, pero pueden encontrar decepcionante el acceso en línea y desean una versión de la aplicación más portátil y estable.
Solicitantes de empleo: empleados potenciales que utilizan Workday HCM durante el proceso de solicitud de empleo. Es posible que la interfaz de usuario les resulte confusa y frustrante, y que tengan problemas con las capacidades de traducción y manejo de datos del software.
Reseñas de Workday hcm
4.2
Calificación de Workday hcm
4.2
Facilidad de uso
4.3
Servicio al cliente
4.4
Valor por dinero
4.1
Recomendación
4.4
Características
6 Reseñas de Workday hcm
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Philip
Apreciando las características únicas del software Workday HCM.
¡Encuentro el software de Workday HCM absolutamente fascinante! Es tan único que ocasionalmente se detiene, dándome tiempo para reflexionar y planificar mi próximo movimiento, lo cual creo que es una característica inteligente. Me sorprende que esta empresa no haya sido reconocida con premios federales de innovación por vender un producto tan distintivo. No puedo comprender por qué cualquier empresa no elegiría utilizar estos servicios. En mi opinión, optar por opciones rentables como esta solo resulta en un valor excepcional.
13 mayo 2024
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Madison
Una Aventura No Convencional: Mi Experiencia con el Software de Gestión de Recursos Humanos de Workday
¡Encuentro el software de Workday HCM bastante aventurero! La interfaz de usuario parece haber sido diseñada con un enfoque único, posiblemente sin la entrada tradicional de diseñadores de UX o retroalimentación de usuarios. Las pestañas están dispuestas de una manera que despierta la curiosidad y el diseño general es refrescantemente poco convencional. No soy de los que se alejan de un desafío, y este software ciertamente me mantiene alerta. Simplemente estaba tratando de ajustar mi horario de trabajo y solicitar tiempo libre, y el proceso fue tan cautivador que me sentí obligado a compartir mi experiencia. Todos deberían estar al tanto de este enfoque único antes de comprar este producto. Realizar cualquier cambio es como resolver un rompecabezas y me llevó un tiempo incluso localizar la pestaña de acciones. Estoy emocionado con el elemento de sorpresa al hacer clic en pequeños puntos que tienen propósitos inesperados.
06 mayo 2024
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Amber M
Optimizando las tareas de recursos humanos con características fáciles de usar.
Como empleado, encuentro que Workday HCM es fácil de usar para completar tareas relacionadas con recursos humanos. Es sencillo solicitar tiempo libre o actualizar mis datos personales. Es una herramienta efectiva para gestionar las relaciones con los clientes, permitiendo un seguimiento fácil de todas las interacciones. Lo utilizamos para recursos humanos, nómina y muchas otras tareas relacionadas con los empleados. Una ventaja significativa de Workday es que empodera a los empleados para tomar decisiones en recursos humanos y ser recompensados por ello. La curva de aprendizaje puede ser pronunciada para nuevos usuarios, pero simplifica las tareas diarias una vez dominado. Sin embargo, a menudo me encuentro con errores al intentar completar tareas importantes, generalmente debido a las trampas ocultas y arbitrarias del sistema. A pesar de esto, la transición a Workday HCM ha sido muy beneficiosa para nuestra empresa, resolviendo problemas de comunicación con clientes y proveedores, así como de gestión de proyectos internos.
28 abril 2024
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Willa M
Optimizando los procesos de recursos humanos con software intuitivo.
Su interfaz intuitiva y sus características completas han optimizado significativamente nuestros procesos de recursos humanos. Las capacidades de informes del software son particularmente impresionantes, proporcionando información valiosa sobre nuestra fuerza laboral.
23 abril 2024
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Barbara R
Desbloqueando más tiempo personal: El arma secreta que los expertos utilizan con Workday HCM.
Estoy extremadamente satisfecho con Workday HCM ya que me permite concentrarme en mi vida personal mientras gestiona de manera efectiva mis tareas profesionales con gran fiabilidad. Decidí quedarme con Workday HCM por varias razones. Primero, necesitaba una solución inteligente para manejar la nómina, procesos, auditorías y deseaba flexibilidad sobre la nómina de workday. En segundo lugar, estaba en busca de un software que proporcionara un enfoque más sólido para mi trabajo y mis objetivos. Ha impulsado positivamente mis ambiciones hacia su logro. En tercer lugar, buscaba un equilibrio entre mi trabajo y mi vida personal, lo cual este software me permite lograr. Me complace decir que no hay nada que no me guste de este software. Encuentro todas sus características beneficiosas y a la altura. Cambié a Workday HCM porque me permite lograr más bajo un mismo techo, lo que en última instancia me ahorra más en costos.
16 abril 2024
