Mis 3 mejores alternativas de Gusto
Por Edouard Rosenblum, Co-founder @Secret
He explorado varias alternativas a Gusto que ofrecen funciones y características similares. Aquí tienes tres de ellas:
QuickBooks
QuickBooks es un software de contabilidad adaptable que incluye funciones de nómina, lo que lo convierte en un sustituto viable para Gusto, especialmente si deseas conectar tu nómina con cosas como facturas, declaraciones de impuestos anteriores y otras actividades financieras. Las funciones contables te permiten rastrear tus ingresos y gastos, asegurarte de aprovechar al máximo las posibles deducciones fiscales, crear facturas, aceptar pagos y generar informes, todo en un solo lugar fácil de usar. Las funciones de nómina facilitan el proceso al automatizar los cálculos, incluyendo horas extras, presentaciones de impuestos estatales y federales, autoservicio simple para empleados y contratistas, y depósitos directos el mismo día.
En resumen, diría que QuickBooks definitivamente puede ser un buen reemplazo para Gusto, particularmente por toda la contabilidad integrada con la nómina.
ADP Workforce Now
ADP Workforce Now es otra alternativa sólida a Gusto. Es una solución completa de gestión de capital humano diseñada para empresas medianas. ADP Workforce Now ofrece servicios de nómina integrales, gestión de recursos humanos, gestión del talento y administración de beneficios. Por ejemplo, puede automatizar el proceso de nómina, gestionar el tiempo y asistencia de tus empleados, administrar beneficios y optimizar tu proceso de reclutamiento. También proporciona herramientas de análisis e informes para ayudarte a tomar decisiones empresariales informadas.
Rippling
Rippling es una plataforma moderna que combina nómina con una amplia gama de servicios de RRHH. Es una excelente opción para empresas que buscan un enfoque más simplificado para gestionar su personal. Con Rippling, puedes automatizar tu nómina, gestionar beneficios para empleados, manejar los procesos de incorporación y salida, e incluso controlar tu TI en un solo lugar. Por ejemplo, Rippling te permite configurar a los nuevos empleados en 90 segundos con todo el hardware, aplicaciones y cuentas que necesitan.
Lista de alternativas a Gusto
Aquí están algunos de los principales competidores de Gusto en la categoría de Gestión de Nómina: QuickBooks, ADP Workforce Now, Rippling o Paychex.
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Obtener oferta gratisQuickbooks es un software que te permitirá gestionar tu contabilidad de manera rápida y sencilla. Registra tus gastos con fotos simples, analiza tu flujo de efectivo, gestiona tus facturas impagas y muchas otras tareas que simplificarán tu vida contable.
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Emparejamiento bancario rápido y conciliaciones más rápidas
Para la contabilidad diaria, QuickBooks es fiable. Hacer coincidir las transacciones bancarias es rápido, adjuntar los recibos a los gastos mantiene todo ordenado, y conciliar las cuentas al final del mes lleva ahora menos tiempo. También conseguí una de esas ofertas de Joinsecret que redujo el coste durante los primeros seis meses, lo que ayudó mientras aún estábamos montándolo todo.
01 junio 2026
¿Por qué QuickBooks es una buena alternativa a Gusto?
Encuentro que Gusto es una gran alternativa a Quickbooks debido a su interfaz fácil de usar y sus completas funciones de nómina. Gusto simplifica el proceso de gestionar la nómina, los beneficios y los recursos humanos en un solo lugar, ahorrando tiempo y reduciendo errores. Ofrece ejecuciones de nómina automatizadas, presentaciones de impuestos y formularios de fin de año que son una bendición para las empresas. Además, el servicio al cliente de Gusto es excelente, con respuestas rápidas y soluciones efectivas.
A diferencia de Quickbooks, Gusto ofrece opciones de autoservicio para empleados que les permiten acceder a sus talones de pago, W-2 y otra información de forma independiente. Esto puede reducir significativamente la carga de trabajo de los departamentos de recursos humanos. Además, la estructura de precios transparente de Gusto sin tarifas ocultas es un cambio refrescante en comparación con muchas otras plataformas.
En conclusión, si buscas un sistema intuitivo y eficiente para gestionar las necesidades de recursos humanos de tu empresa, Gusto es una elección fantástica.
¿Cuál es la diferencia entre QuickBooks y Gusto?
Consulta la comparación completa entre Gusto y QuickBooks
ADP Workforce Now brinda valor a las empresas al proporcionar una solución integral de gestión de recursos humanos. Ayuda a agilizar y automatizar los procesos de RRHH, incluyendo la nómina, la administración de beneficios, el seguimiento de asistencia y tiempo laboral, la gestión del talento y más.
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Sistema integrado de nóminas
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Maximizar el compromiso de los empleados
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Escalabilidad y flexibilidad
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Administración de prestaciones
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Analítica avanzada para tomar decisiones más inteligentes
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Asegure el cumplimiento con facilidad
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Optimiza tus procesos de recursos humanos
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Adquisición e incorporación de talentos
James W
Aceptando el cambio: Mi viaje de transición a ADP Workforce Now
¡La transición a ADP Workforce Now ha sido un viaje emocionante! El proceso de comunicación ha sido una experiencia de aprendizaje única, y la transferencia, aunque tomó algunas semanas, fue un testimonio de la minuciosidad del proceso. Tenía muchas preguntas, y aunque algunas tardaron en ser respondidas, fue una gran oportunidad para explorar las características del software por mi cuenta. Hubo algunos problemas con los cálculos de impuestos al principio, pero fue una lección valiosa para entender las complejidades de los sistemas de nómina. Desde septiembre, he estado trabajando activamente con ADP para asegurarme de que nuestros recibos de pago cumplan con los requisitos de 224 recibos de pago de Minnesota. A solo días del plazo, me informaron que no podían agregar lo que estaba solicitando. Esto fue sorprendente, pero también resaltó la importancia de los requisitos específicos de cada estado en la gestión de nóminas. A pesar de los desafíos, seguiría recomendando ADP Workforce Now. Es importante recordar que ningún sistema es perfecto y siempre habrá espacio para mejorar. Lo que es digno de elogio es que recientemente han hecho un seguimiento para rectificar el problema. Esto muestra su compromiso con la satisfacción del cliente y su disposición para adaptarse y mejorar. ¡Ha sido un viaje de montaña rusa, pero uno lleno de aprendizaje y crecimiento!
22 octubre 2024
¿Por qué ADP Workforce Now es una buena alternativa a Gusto?
Encuentro que Gusto es una gran alternativa a ADP Workforce Now por varias razones. En primer lugar, la interfaz de usuario de Gusto es más intuitiva y amigable, lo que facilita la navegación y realización de tareas. En segundo lugar, Gusto ofrece una estructura de precios más completa e inclusiva, brindando una excelente relación calidad-precio. A diferencia de ADP, que tiene diferentes precios para diferentes funciones, el precio de Gusto incluye todas sus características. En tercer lugar, el servicio al cliente de Gusto es altamente receptivo y útil, asegurando que cualquier problema se resuelva rápidamente. Por último, el procesamiento de nómina de Gusto es fluido y eficiente, reduciendo el tiempo dedicado a tareas administrativas. Por lo tanto, por estas razones, creo que Gusto es una alternativa superior a ADP Workforce Now.
¿Cuáles son las diferencias entre ADP Workforce Now y Gusto?
He descubierto que Gusto y ADP Workforce Now ofrecen diferentes características y servicios. Gusto es una plataforma basada en la nube diseñada para pequeñas y medianas empresas. Proporciona herramientas para nómina, beneficios y gestión de recursos humanos. Una de sus características únicas es la capacidad de automatizar presentaciones de impuestos y pagos. Sin embargo, no ofrece herramientas avanzadas de recursos humanos como gestión del rendimiento o reclutamiento.
Por otro lado, ADP Workforce Now está diseñado para empresas de tamaño mediano a grande, ofreciendo soluciones integrales para nómina, recursos humanos, tiempo, talento y gestión de beneficios. Incluye características avanzadas como gestión del rendimiento, reclutamiento e integración que no están disponibles en Gusto. Pero puede ser más complejo de usar que Gusto debido a sus extensas funcionalidades.
Por lo tanto, la elección entre Gusto y ADP Workforce Now depende en gran medida del tamaño de su empresa y de las necesidades específicas de recursos humanos que tenga.
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Obtener ofertaRippling es una herramienta en línea que simplifica la gestión de tu empresa. Esta plataforma centraliza recursos humanos, tecnología de la información y finanzas en un solo lugar. Optimiza tus procesos, ahorra tiempo y mejora tu rentabilidad.
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Gestiona a tus empleados, estén donde estén
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Automatización sin código de flujos de trabajo para cambios de RR. HH.
Lo que me llama la atención es la automatización del flujo de trabajo, ya que creamos reglas sencillas para promociones, cambios de ubicación y la finalización del período de prueba sin necesitar un desarrollador, y eso redujo el ir y venir entre RR. HH., finanzas y TI
02 junio 2026
¿Por qué Rippling es una buena alternativa a Gusto?
Como profesional, encuentro que Gusto es una gran alternativa a Rippling. Gusto es conocido por su interfaz fácil de usar y sus funcionalidades fáciles de entender, lo que hace que las tareas de nómina y recursos humanos sean menos intimidantes. Ofrece características básicas como nómina automatizada, administración de beneficios y herramientas de seguimiento del tiempo que son esenciales para pequeñas y medianas empresas. Además, Gusto va más allá de la nómina y los recursos humanos; brinda soporte para la integración de nuevos empleados, encuestas a empleados y acceso a profesionales de recursos humanos certificados. La plataforma también se integra perfectamente con software de contabilidad popular como QuickBooks y Xero para una gestión financiera fluida. En comparación con Rippling, la estructura de precios de Gusto es clara y asequible, sin costos ocultos. Con sus características sólidas y su estructura de precios asequible, Gusto se destaca como un fuerte contendiente en el campo del software de nómina y recursos humanos.
¿Cuál es la diferencia entre Rippling y Gusto?
Consulta la comparación completa entre Gusto y Rippling
Paychex es un proveedor líder de servicios de externalización de recursos humanos, nóminas y beneficios para pequeñas y medianas empresas. Con una completa gama de soluciones, Paychex simplifica las complejas tareas administrativas, permitiendo a las empresas centrarse en sus operaciones principales.
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Gestión de las prestaciones de los empleados
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Asistencia para el cumplimiento
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Administración de RRHH
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Seguimiento del tiempo y la asistencia
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Procesamiento de nóminas
Tyler F
Presentación de impuestos sin esfuerzo: la función automática de Paychex ahorra tiempo y estrés.
La función de presentación automática de impuestos de Paychex me ha ahorrado incontables horas y eliminado el estrés de la temporada de impuestos. La función de presentación automática de impuestos de Paychex me ha ahorrado incontables horas y eliminado el estrés de la temporada de impuestos.
12 octubre 2024
Software de gestión de recursos humanos
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Obtener oferta gratisDeel te ayuda a contratar el talento adecuado en distintos países en solo unos minutos, garantizando el cumplimiento legal, gestionando nóminas y tareas administrativas. Forma tu equipo internacional fácilmente.
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Contrata nuevos colaboradores de forma eficiente
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Control de tiempo
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Comunicación eficiente
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Opciones de pago globales
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Contratos personalizables
Global Payroll
$29 por empleado al mesContractor Management
$49 por mesPEO
$89 por empleado al mesEOR (Employer of Record)
$599 al mesMr. Juliane Bradtke
Joinsecret Credit + Nómina sencilla y visibilidad
También encontré a Deel a través de Joinsecret y usé el crédito de $1,500 en uno de los planes para equipos, así que eso fue realmente útil al principio. Lo mejor es que el propio software funciona bien: el procesamiento de nóminas es sencillo, el soporte ha respondido cuando ha sido necesario, y la plataforma ofrece una visión clara de quién es contratado dónde y bajo qué condiciones
31 mayo 2026
¿Cuál es la diferencia entre Deel y Gusto?
Consulta la comparación completa entre Gusto y Deel
Herramienta SaaS para la gestión de nómina y recursos humanos
1 mes gratis
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Obtener oferta gratisCon PayFit, centraliza la gestión de nómina y recursos humanos a través de una única plataforma. Automatiza procesos, ahorra tiempo y mejora la rentabilidad.
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Aprovecha la automatización de procesos
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Benefíciese de un soporte personalizado
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Ahorra tiempo valioso, cada día
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Opta por una solución que cumpla con los estándares
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Centralice su gestión de nómina y recursos humanos
Pay
$71 ''Advanced Payroll
$80 ''HR+
$84 ''Lowell Kilback
Nómina estandarizada con seguimiento de pagos variables
Empezamos a usar PayFit cuando la plantilla llegó a 18 y nos ayudó a estandarizar la nómina en todos los contratos. La sección de elementos variables es especialmente útil para las bonificaciones y los reembolsos de transporte, y el registro de auditoría me da confianza cuando algo cambia. No es la opción más barata, pero ha reducido los errores manuales lo suficiente como para que pueda justificarla.
30 mayo 2026
Contrate empleados internacionales y gestione la documentación de recursos humanos asociada con facilidad.
15% de descuento durante 1 año
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Obtener oferta gratisRemote es la herramienta que te proporcionará un equipo de recursos humanos internacional para gestionar el proceso de contratación y a tus empleados existentes en diferentes países.También te permite pagar fácilmente a tus empleados de acuerdo con los requisitos legales y las monedas de su país.
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Organiza los contratos rápidamente
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Gestión de gastos optimizada
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Simplifique su proceso de incorporación
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Protección de datos
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Acceda a un equipo de recursos humanos en cada país
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Acceso a beneficios de atención médica
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Cumplimiento sin complicaciones
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Asegúrate de realizar los pagos a tiempo
HR Management
''Contractor Management
$29 ''Payroll
$29 ''Contractor Management Plus
$99 ''Employer of Record
$699 ''Jimmie Stroman
Políticas de tiempo libre simples y específicas por país
"El seguimiento de los permisos en Remote no es llamativo pero funciona, y agradezco que las políticas puedan configurarse por país para que no estemos imponiendo reglas de PTO al estilo estadounidense a todo el mundo"
02 junio 2026
Freshteam te permite gestionar tus tareas de recursos humanos desde cualquier lugar. Desde reclutamiento hasta gestión de permisos y centralización de datos de empleados, esta herramienta te ahorrará tiempo al simplificar tus tareas de recursos humanos.
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Colabora con tu equipo.
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Centralizar los datos de los empleados
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Obtén acceso a la aplicación móvil.
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Gestiona las ausencias fácilmente.
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Simplificar la gestión del rendimiento
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Automatizar las tareas de Recursos Humanos
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Contratar rápidamente.
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Incorpora rápidamente a nuevos empleados.
Free
Growth
$1 /usuario/mesPro
$2 / usuario / mesEnterprise
$5 / usuario / mesAlexa O'Conner
De reclutamiento a incorporación en un solo lugar
Me gusta que las listas de verificación de incorporación estén en el mismo lugar que el reclutamiento, para que los nuevos empleados no se pierdan una vez que aceptan una oferta
02 junio 2026
Taleez, el software francés de reclutamiento elegido por cientos de empresas en Francia y otros países, convierte el proceso de selección en una experiencia ágil, eficiente y humana tanto para tu equipo como para los candidatos.
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Analiza y mejora el reclutamiento
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Marca empleadora
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Gestiona el proceso de reclutamiento
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Anticipa y prepárate para el reclutamiento
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Atrae e identifica candidatos
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Seleccionar candidatos
Georgia Koss
Publicación múltiple fácil & seguimiento ordenado de candidatos
Taleez hizo que nuestro proceso de contratación se sintiera menos disperso una vez que tuvimos más que unas pocas vacantes. Me gusta lo fácil que es publicar en varios portales de empleo desde un solo lugar y luego rastrear las solicitudes en el mismo panel. Los perfiles de los candidatos están claros, y las plantillas de correo electrónico ahorran tiempo, aunque aún las ajuste antes de enviar
02 junio 2026
Lano proporciona una solución unificada para contratar, gestionar y pagar a empleados y contratistas en más de 170 países, sin la necesidad de entidades legales. La plataforma permite a empresas de cualquier tamaño simplificar y automatizar sus procesos de gestión de fuerza laboral global, desde la contratación de nuevos empleados hasta el procesamiento de la nómina en varios países.
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Incorpora al mejor talento internacional.
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Asegurar el cumplimiento de las leyes locales.
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Simplifica tu contabilidad con Lano
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Gestionar pagos a nivel mundial
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Realizar pagos internacionales
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Optimiza tus procesos
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Gestión de proyectos y equipos simplificada con Lano.
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Trabaja de manera eficiente con contratistas.
Employer of Record
$550 / usuario / mesCharles Smith
Eficiente y solidario: el impresionante servicio al cliente de Lano.
Me he sorprendido gratamente por la eficiencia del servicio de atención al cliente de Lano. Son receptivos, conocedores y siempre dispuestos a ayudar.
23 junio 2024
Paycor ofrece una plataforma de recursos humanos y nómina todo en uno, combinada con soporte experto, para simplificar y mejorar la experiencia del empleado mientras ayuda a las empresas a optimizar sus operaciones, cumplir con las regulaciones y alcanzar sus objetivos.
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Cumplimiento de la Ley de Cuidado de Salud a Bajo Costo (ACA)
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Informes
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Tiempo y asistencia
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Software de recursos humanos todo en uno
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Flujo de trabajo configurable
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Establecimiento y seguimiento de metas
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Adquisición de talento
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Selección de personal a través de las redes sociales
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Contratación y capacitación
Hannah Smith
La respuesta proactiva de PayCor ante un error de procesamiento refuerza la confianza.
El 3 de noviembre de 223, tuve una interesante interacción con The Clearing House. Me aseguraron que un error de procesamiento menor que había afectado los depósitos y transferencias en algunos bancos estaba completamente resuelto. Quedé impresionado por su pronta respuesta y transparencia. En el espíritu de mantener una comunicación clara, me puse en contacto con PayCor, nuestro procesador de nómina, para discutir los créditos duplicados que habían ocurrido debido al error de su proveedor. Me sorprendió gratamente su inmediato reconocimiento del problema. Fueron abiertos y honestos sobre la situación, lo cual aprecié enormemente. PayCor sugirió una solución práctica: retener el monto duplicado del próximo cheque de pago. Esto parecía una forma justa y directa de manejar la situación. También me dieron la opción de devolver los duplicados bajo las reglas de ACH, lo que mostró su flexibilidad y disposición para adaptarse a diferentes soluciones. Lo que realmente me llamó la atención fue que PayCor no debitó fondos adicionales por los créditos duplicados enviados a las cuentas de los empleados. Esto me demostró que realmente valoran a sus clientes y están comprometidos a mantener la confianza y la integridad en sus relaciones comerciales. Aunque la situación no era ideal, quedé impresionado por el enfoque proactivo de PayCor y su compromiso para encontrar una solución. Su respuesta ha reforzado mi confianza en sus servicios, y espero seguir nuestra asociación en 224 y más allá.
22 octubre 2024
Dayforce HCM aporta valor al proporcionar una única plataforma basada en la nube para todas las necesidades de RRHH, nómina y gestión de personal, ayudando a las empresas a optimizar los procesos, ahorrar tiempo, reducir costos y mejorar la participación y productividad de los empleados.
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Decisiones basadas en datos
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Gestión de plan de jubilación
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Flexible y escalable
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Integración
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Auto-servicio intuitivo
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Tienda de recursos humanos todo en uno
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Gestión de hojas de tiempo
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Seguimiento de tiempo.
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Cumplimiento hecho fácil
Donald
¿Seleccionar Dayforce: ¿Una elección inteligente?
En general, Dayforce ha sido capaz de satisfacer mis necesidades y el equipo de soporte siempre está disponible cuando tengo preguntas. Mi TAM ha hecho que la transición a Dayforce sea fluida y ha convertido mis problemas diarios en oportunidades de aprendizaje y resolución en lugar de frustraciones. Dayforce es lo más cercano que pude encontrar a una solución integral que aún satisface mis necesidades. Tener tanta información en un solo lugar permite generar informes poderosos. Sin embargo, desearía que Dayforce tuviera la capacidad interna de firmar documentos electrónicamente, ya que facilitaría mucho la configuración y el mantenimiento de los documentos de incorporación. Cambié a Dayforce HCM porque era un cliente anterior de Ceridian Source que se fue debido a las necesidades de ACA, pero estaba descontento con el soporte en ADP y estaba feliz de volver a Dayforce.
10 agosto 2024
Paylocity es un proveedor líder de soluciones de nómina y gestión de capital humano (HCM) basadas en la nube. Su plataforma ofrece a las empresas una variedad de herramientas integrales y funciones para agilizar y automatizar los procesos de nómina, gestionar los datos de los empleados, realizar un seguimiento del tiempo y la asistencia, administrar beneficios y mucho más.
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Involucra a tus empleados
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Cumplimiento hecho fácil
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Automatizarlo todo
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Ir a mobile
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Información basada en datos
Emma F
Empoderamiento del empleado sin esfuerzo: el portal de autoservicio fácil de usar de Paylocity.
El portal de autoservicio de Paylocity es fácil de usar y permite a los empleados gestionar de forma independiente su información personal, beneficios y solicitudes de tiempo libre.
19 octubre 2024
Workday HCM brinda un valor inmenso a las empresas al ofrecer una plataforma integral y fácil de usar para gestionar todos los aspectos de la gestión del capital humano. Simplifica los procesos de recursos humanos, facilita la planificación de la fuerza laboral, ayuda con la gestión del rendimiento, permite la adquisición y el desarrollo de talento, y proporciona información valiosa a través de análisis sólidos.
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Optimizar los procesos de recursos humanos
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Mejora la contratación y la gestión del talento
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Maximiza las ideas sobre la fuerza laboral.
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Garantizar el cumplimiento y la seguridad
Selene
Actualizaciones continuas y mejoras centradas en el usuario: Mejorando la experiencia del software.
Agradezco las actualizaciones continuas y mejoras que los desarrolladores hacen en el software. Son receptivos a los comentarios de los usuarios y constantemente se esfuerzan por mejorar la experiencia del usuario.
20 octubre 2024
Zenefits proporciona una plataforma en la nube para que las empresas administren sus tareas de recursos humanos, nómina, beneficios y otras tareas relacionadas con los empleados de manera eficiente y efectiva.
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Cumplimiento simplificado
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Opciones de beneficios flexibles
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Seguimiento continuo del rendimiento
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Recursos Humanos simplificado
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Fuerza laboral variable
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Gran soporte, siempre disponible
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Seguimiento del ciclo de revisión
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Comodidad amigable para dispositivos móviles.
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Reconocimiento biométrico
Essentials
$10 / usuario / mesGrowth
$20 / usuario / mesZen
$27 / usuario / mesLogan Miller
Zenefits: Una herramienta de recursos humanos versátil para todas tus necesidades.
En mi calidad de director de recursos humanos, he encontrado que Zenefits es una herramienta versátil. Desde la contratación y la integración hasta la gestión del rendimiento, cubre todas las bases.
21 octubre 2024
Namely es una plataforma integral de Recursos Humanos diseñada específicamente para medianas empresas, con el objetivo de simplificar y mejorar los procesos de RRHH, nóminas, beneficios y gestión del talento.
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Personalización
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Plataforma todo en uno
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Gestión de recursos humanos
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Soporte al cliente
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Interfaz de usuario intuitiva
Patricia Miller
Explorando Namely: La Perspectiva de un Usuario
Creo que Namely es fantástico, oportuno, profesional, útil y amigable. Encuentro que el sistema HRIS es fácil de manejar y entender, y a nuestros empleados les gusta la interfaz. El servicio al cliente es de primera categoría: son muy serviciales y amigables. También me gusta la función de firma electrónica. Sin embargo, no me entusiasma Namely Time, ya que desearía que fuera más sencillo de usar. También desearía que Namely tuviera proveedores integrados de verificación de antecedentes y un sistema ATS incorporado. Elegí Namely principalmente por su sistema de soporte al cliente, lo que me da confianza en el uso de su producto. Aprecio su respuesta a mi reseña y su compromiso de abordar mis inquietudes.
19 octubre 2024
Mejora la comunicación y colaboración del equipo.
25% de descuento en compras de nuevos planes
Obtener oferta gratis25% de descuento en compras de nuevos planes
Obtener oferta gratisColabora fácilmente, mantén el orden y aumenta la productividad con Slack, la plataforma inteligente que reúne los mensajes, proyectos, herramientas y funciones de IA de tu equipo en un solo espacio de trabajo.
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Llamadas de video y voz
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Mensajería directa
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Intercambio de archivos
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Canales
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Búsqueda y archivado
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Hilos
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Integraciones
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Herramientas de IA y automatización
Enterprise Grid
Contactar ventasFree
$0 (freemium)Pro
$7 por usuario por mesBusiness+
$12 por usuario por mesAlberta O'Reilly
Adopción rápida & automatización simple del flujo de trabajo
"Nos cambiamos a Slack desde Microsoft Teams en un departamento y la adopción fue mucho más rápida de lo que esperaba. La gente entendió los canales y las reacciones de inmediato, y workflow builder ha sido sorprendentemente útil para procesos de solicitud simples. No es perfecto para la documentación extensa, pero para la coordinación diaria es sólido"
27 mayo 2026
90% de descuento durante 6 meses
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Obtener oferta gratisLa plataforma Xero es la herramienta contable ideal para pequeñas y medianas empresas. Con ella, puedes pagar facturas y gestionar gastos e ingresos de manera sencilla.
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Informes analíticos
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Creación de cotizaciones
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Facturación en línea
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Soporte en línea
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Aplicación móvil
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Gestión de inventario
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Necesidades centralizadas
Starter
$29 por usuario al mesStandard
$50 / mesPremium
$75 por usuario al mesBertram Jacobi
Contabilidad de comercio electrónico con reglas de conciliación de pagos
Trasladamos nuestra agencia a Xero principalmente para colaborar con nuestro contable externo, y esa parte ha sido excelente. Pueden intervenir en cualquier momento, dejar notas y revisar las conciliaciones sin que tengamos que enviar archivos de un lado a otro. El paquete de informes es bueno para las revisiones mensuales, especialmente la cuenta de pérdidas y ganancias y las cuentas por cobrar vencidas, aunque no me importaría contar con más plantillas integradas de informes de gestión
24 mayo 2026
Soluciones de recursos humanos centradas en las personas
50% de descuento en servicios de implantación
Obtener oferta gratis50% de descuento en servicios de implantación
Obtener oferta gratisBambooHR es una plataforma integral de software de recursos humanos diseñada para optimizar y simplificar la gestión de recursos humanos para empresas de todos los tamaños.
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Gestión del rendimiento
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Portal de autoservicio para empleados
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Personalización e integraciones
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Contratación e integración
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Administración de nómina y beneficios
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Gestión de tiempo libre y licencias
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Informes y análisis
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Gestión de bases de datos de empleados
Noah B
Exceptional Customer Support at BambooHR: Responsive, Knowledgeable, and Willing to Help
He encontrado que el soporte al cliente de BambooHR es excepcional. Son receptivos, conocedores y siempre están dispuestos a ayudar.
19 octubre 2024
¿Por qué BambooHR es una buena alternativa a Gusto?
Encuentro que BambooHR es una gran alternativa a Gusto debido a su completa funcionalidad de recursos humanos (RRHH). Ofrece una interfaz intuitiva y fácil de usar que simplifica las tareas de gestión de RRHH. A diferencia de Gusto, que se centra más en los servicios de nómina, BambooHR proporciona una amplia gama de soluciones de RRHH como seguimiento de solicitantes, gestión de tiempo libre, gestión del rendimiento y compromiso de los empleados.
BambooHR también se destaca por su capacidad de personalización. Puedes adaptarlo para que se ajuste a las necesidades específicas de tu negocio, lo que lo hace más flexible en comparación con Gusto. Además, ofrece herramientas sólidas de informes y análisis que ayudan a tomar decisiones informadas. Su aplicación móvil es otro punto a favor, permitiendo que las tareas de RRHH se manejen sobre la marcha.
Aunque ambas plataformas tienen sus fortalezas, las capacidades más amplias de RRHH de BambooHR lo convierten en una sólida alternativa si buscas más que solo servicios de nómina.
¿Cuáles son las diferencias entre BambooHR y Gusto?
He descubierto que BambooHR y Gusto, aunque ambos son software de recursos humanos, se enfocan en diferentes aspectos de recursos humanos. BambooHR se centra más en la gestión general de recursos humanos, como el seguimiento de datos de empleados, contratación e integración, gestión de tiempo libre, gestión del rendimiento e informes. Es una excelente herramienta para empresas que buscan una solución integral de recursos humanos.
Por otro lado, Gusto ofrece principalmente servicios de nómina, pero también incluye administración de beneficios y funcionalidades de cumplimiento. Destaca en la automatización de procesos de nómina y en el manejo de tareas relacionadas con impuestos. Gusto también proporciona beneficios de salud y planes de compensación laboral, lo que lo hace adecuado para empresas pequeñas y medianas que desean optimizar sus operaciones de nómina.
En resumen, aunque hay cierta superposición en las funciones, BambooHR es más una plataforma de recursos humanos de servicio completo y Gusto es un servicio centrado en la nómina con características adicionales de beneficios.
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Obtener ofertaOyster HR es una plataforma global de empleo que simplifica la contratación y la gestión de equipos remotos mediante IA. Rompe las barreras geográficas y permite a las empresas acceder a talento de primer nivel en todo el mundo.
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Asistencia en permisos de trabajo y visas
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Seguridad de datos y privacidad
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Cumplimiento y expertise legal
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Gestión global de nóminas
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Seguimiento de tiempo y asistencia
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Adquisición de talento e incorporación
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Gestión del rendimiento
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Contratar en el extranjero nunca ha sido más fácil o más eficiente para nosotros
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Obtener ofertaExpensify es una solución de gestión de gastos que ayuda a simplificar la forma en que maneja sus transacciones financieras. Con Expensify, puede realizar un seguimiento fácil de los gastos, capturar recibos y gestionar informes, todo en una plataforma fácil de usar.
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Conciliación de tarjetas corporativas
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Soporte para múltiples monedas
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Seguimiento de millas
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Integración con software de contabilidad
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Verificaciones de cumplimiento de políticas
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Escaneo de recibos
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Integración de tarjetas de crédito
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Informes de gastos automatizados
Collect
$5 / user / monthControl
$9 / user / monthCynthia Rodriguez
Utilicé Expensify para mi viaje a Nueva York.
Utilicé Expensify para mi viaje de entrevista de trabajo a Nueva York. Todos mis gastos, incluyendo el pasaje aéreo, comidas, hotel, Airbnb y transporte en coche, fueron gestionados a través de mi cuenta de Expensify. Me reembolsaron al día siguiente de mi viaje, ya que todos mis gastos fueron transparentes para mi futuro empleador.
18 agosto 2024
10% de descuento en servicios de Empleador de Registro y Contratista durante 1 año
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Obtener ofertaPlane es una plataforma global de nómina y recursos humanos diseñada para simplificar el pago y la gestión de equipos remotos. Apoya a las empresas en el pago de empleados y contratistas en más de 240 países, manejando diversas monedas y proporcionando soporte de cumplimiento localizado.
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Gestión integral de cumplimiento
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Nómina global unificada
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Plantillas de contratos localizadas
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Pagos automatizados
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Funciones robustas de SIRH
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Servicios de Empleador de Registro (EOR)
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Administración de beneficios globales
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Precios transparentes
US Employees
$19 / user / monthInternational Contractors
$39 / user / monthInternational Employees
$499 / user / monthHenry T. Nguyen
Pagos transfronterizos agilizados
Dirijo una startup con empleados en varios continentes. El servicio de Plane nos permite enviar pagos de forma eficaz y garantiza que cumplimos las distintas normativas regionales.
06 agosto 2024
Eficiente gestión de recursos humanos.
30% de descuento en todos los planes durante 1 año
Obtener oferta30% de descuento en todos los planes durante 1 año
Obtener ofertaFactorial es un software de recursos humanos todo en uno diseñado para optimizar y automatizar los procesos de recursos humanos. Perfecto para pequeñas y medianas empresas, Factorial simplifica la gestión de empleados con características como el seguimiento del tiempo, evaluaciones de rendimiento e integración de nómina.
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Gestión de ausencias
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Integración de nómina
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Evaluaciones de rendimiento
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Base de datos de empleados
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Flujos de trabajo personalizables
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Análisis y reportes detallados
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Seguimiento del tiempo
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Gestión de cumplimiento
Virginia
Optimización del proceso de incorporación y desvinculación con Factorial
Los procesos de incorporación y desvinculación se han vuelto mucho más fluidos gracias a Factorial. Se asegura de que no se pierdan pasos importantes durante estas transiciones cruciales.
15 octubre 2024
Simplifica los días de pago, agiliza RRHH
Primer mes gratis
Obtener oferta gratisPrimer mes gratis
Obtener oferta gratisOnPay es una plataforma integral de nómina y recursos humanos basada en la nube, diseñada para simplificar el procesamiento de nómina, automatizar las declaraciones fiscales y optimizar la gestión de recursos humanos y beneficios para pequeñas y medianas empresas.
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Procesamiento de nómina automatizado
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Herramientas avanzadas de RRHH
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Administración de beneficios integrada
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Integraciones contables sin inconvenientes
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Precios transparentes y de tarifa fija
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Portal de autoservicio para empleados
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Soporte de nómina multiestatal
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Soporte al cliente experto
Indie Castaneda
Perfecto para gestionar contratistas y empleados
Dirijo una pequeña agencia de marketing con personal a tiempo completo y freelancers. OnPay facilitó enormemente la configuración de diferentes tipos de pago, así que puedo pagar a mis empleados W-2 y contratistas 1099 en una sola ejecución. Cuando llegó la temporada de impuestos, el sistema generó automáticamente todos los W-2 y 1099. No necesité contratar a un CPA—OnPay se encargó de eso.
10 junio 2025
Conéctate y gestiona tu equipo remoto con facilidad.
20 % de descuento para contratistas y 10 % de descuento para EOR (Empleador de Referencia Externo) durante 1 año
Obtener oferta20 % de descuento para contratistas y 10 % de descuento para EOR (Empleador de Referencia Externo) durante 1 año
Obtener ofertaRemotePass ofrece una plataforma integral de recursos humanos diseñada para simplificar la integración, gestión, pago y retención de equipos remotos en más de 150 países.
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Procesamiento masivo de nómina
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Cumplimiento global en contratación
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Nómina multi-divisas
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Gestión de contratistas
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Seguimiento de tiempo libre
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Informes personalizables
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Gestión de gastos
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Integración de empleados
Entreprise
Contacto ventasContractors
$40 / user / monthEmployer of Record
$299 / user / monthBella Douglas
Crecimiento Empresarial con RemotePass
Hemos visto un crecimiento significativo en nuestro negocio desde que comenzamos a usar RemotePass
26 noviembre 2024
Plataforma de planificación de jubilación
3 meses gratis
Obtener ofertaEl software de planificación de jubilación de Guideline te ayuda a prepararte para tu jubilación o la jubilación de tus empleados. Los planes de jubilación personalizables y las cuentas de jubilación te permiten ahorrar y organizar tu futura jubilación con tranquilidad.
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Ahorra en tarifas.
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Benefíciate de inversiones inteligentes
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Obtener ventajas fiscales
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Planifica tu futuro con tranquilidad
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Planificación flexible para la jubilación
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Cumplimiento y apoyo legal
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Conecta todas tus aplicaciones.
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Optimizar la gestión de recursos humanos
Core
$49 / mesFlex
$79 /mesMax
$129 /mesMichelle Jones
Perfecto para pequeñas empresas, no adecuado para empresas más grandes.
En resumen, solo sugeriría Guideline para empresas muy pequeñas que buscan ofrecer un plan 401(k) a sus empleados. A medida que la empresa crece, otros proveedores de 401(k) rápidamente los superan. Este fue nuestro sistema inicial de 401(k) y fue fácil de implementar. Sin embargo, carece de funciones y tiene opciones de inversión limitadas. El servicio al cliente es muy decepcionante, con constantes correos electrónicos enviados y sin recibir respuestas.
10 septiembre 2024
3 meses gratis
Obtener oferta gratis3 meses gratis
Obtener oferta gratisNova es una plataforma PeopleOps impulsada por IA de Peoplelogic que automatiza tareas repetitivas de RRHH, simplifica la gestión de políticas y ofrece respuestas inmediatas a las preguntas frecuentes de los empleados.
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Incorporación rápida y sencilla
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Creación y gestión de políticas
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Agentes de IA para delegación de tareas
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Integraciones sin complicaciones
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Cargas y consultas ilimitadas
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Análisis de encuestas y reseñas
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Automatizaciones ilimitadas
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Consultas de RR. HH. automatizadas
Nova
$10 ''Ralph Ledner
"Paneles rápidos con integraciones sencillas"
"Empezamos a usar Nova principalmente para operaciones internas, y la mayor ventaja ha sido la velocidad de iteración. Puedes ajustar formularios, modificar automatizaciones y publicar actualizaciones sin esperar a un ciclo de desarrollo completo. Entré a través de Joinsecret y terminé con tres meses gratis, lo cual fue un buen extra, pero seguimos usándolo porque el producto en sí tenía sentido para nuestro flujo de trabajo"
31 mayo 2026
$600 en créditos
Obtener oferta gratis$600 en créditos
Obtener oferta gratisMultiplier es una plataforma global de recursos humanos que simplifica el empleo internacional al gestionar nómina, cumplimiento y beneficios para equipos en más de 150 países, todo sin necesidad de establecer una entidad legal local.
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Onboarding internacional de empleados
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Administración de beneficios
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Visa y soporte de inmigración
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Informes y análisis
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Gestión de contratistas
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Gestión global de nómina
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Gestión de cumplimiento
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Sistema global de información de recursos humanos
Employer of Record
A partir de $400 por mesContractors
A partir de $40 al mesAnalia Ramirez
Solución rentable para equipos remotos
Como una startup, no podíamos permitirnos los altos costos de establecer entidades locales en múltiples países solo para contratar a algunos empleados clave. Con Multiplier, contratamos talento de primer nivel de India, España y Filipinas sin afectar nuestro presupuesto. La plataforma se encarga de todo: contratos, nómina y beneficios, para que podamos centrarnos en hacer crecer nuestro negocio en lugar de lidiar con complejidades legales y de recursos humanos.
18 marzo 2025
Contrata en cualquier lugar. Mantente conforme en todas partes
Primer mes gratis en Gia + 20% de descuento en los planes EOR y Contractor
Obtener oferta gratisPrimer mes gratis en Gia + 20% de descuento en los planes EOR y Contractor
Obtener oferta gratisG-P es una plataforma global de empleo que ayuda a las empresas a contratar, incorporar y pagar empleados en más de 180 países sin necesidad de establecer entidades locales. A través de G-P EOR™, G-P Contractor™ y G-P Gia impulsado por IA™, facilita la contratación internacional cumpliendo con la normativa.
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Asesoramiento global impulsado por IA
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Incorporación digital simplificada
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Empleador global de registro
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Gestión flexible de contratistas
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Nómina automatizada para varios países
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Administración de beneficios localizados
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Motor de monitoreo de cumplimiento
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Panel centralizado de gestión de equipos
Noah Ingram
Orientación clara gracias a G-P Gia
G-P Gia me ayudó a entender las reglas de período de prueba, los requisitos de aviso de terminación y los beneficios esperados en minutos. En lugar de contratar a un consultor externo, obtuve respuestas estructuradas y confiables directamente en la plataforma.
14 marzo 2026
Patriot Payroll aporta valor al proporcionar una solución de software de nómina fácil de usar para pequeñas empresas, ahorrándoles tiempo y dinero al tiempo que garantiza el cumplimiento de las regulaciones gubernamentales.
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Depósito directo
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Seguimiento de tiempo
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Portal del empleado
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Perfiles de empleados
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Gestión de compensación
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Nómina sin preocupaciones.
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Integración contable
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Precios asequibles
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Aplicación móvil
Lysandra
Nómina Patriota: Simplificando el Procesamiento de Nómina para los Gerentes de Recursos Humanos.
En mi papel como gerente de recursos humanos, he encontrado que Patriot Payroll es una herramienta esencial. La capacidad del software para manejar múltiples tasas de pago y deducciones ha hecho que el procesamiento de nóminas sea mucho más sencillo.
19 octubre 2024
¿Por qué Patriot Payroll es una buena alternativa a Gusto?
Encuentro que Patriot Payroll es una gran alternativa a Gusto debido a su simplicidad y asequibilidad. Ofrece un plan de nómina básico que comienza a un precio más bajo que Gusto, lo que lo convierte en una opción más económica para pequeñas empresas. Además, su interfaz de usuario es sencilla y fácil de navegar, lo que simplifica el proceso de nómina. A diferencia de Gusto, Patriot Payroll también ofrece la opción de nómina de servicio completo o autoservicio, brindando más flexibilidad según las necesidades específicas de tu negocio. Además, cuenta con un excelente servicio al cliente con representantes disponibles para ayudar con cualquier problema o pregunta. Por último, el software de Patriot Payroll se integra perfectamente con muchas opciones de software contable, lo que facilita la gestión de tareas financieras.
¿Cuáles son las diferencias entre Patriot Payroll y Gusto?
He descubierto que tanto Patriot Payroll como Gusto son soluciones efectivas de nómina, pero tienen algunas diferencias clave. Gusto ofrece una solución más completa, que incluye herramientas de recursos humanos como beneficios de salud y compensación laboral, además de servicios de nómina. También proporciona una interfaz fácil de usar y un excelente servicio al cliente. Por otro lado, Patriot Payroll se enfoca principalmente en servicios de nómina y presentación de impuestos. Es una opción más simple y asequible, especialmente para pequeñas empresas. Sin embargo, carece de algunas de las características adicionales de recursos humanos que ofrece Gusto. Ambas plataformas ofrecen depósito directo y servicios de presentación de impuestos, pero la gama más amplia de funciones de Gusto podría ser más adecuada para empresas que buscan una solución integral de recursos humanos, mientras que Patriot podría ser una mejor opción para aquellos que buscan un sistema de nómina sencillo.
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